Leitung einer Filiale Wir suchen nach Führungskräften, die sich mit Leidenschaft für das Geschäft des Einzelhandels engagieren und Mitarbeitern ein Team daraus machen. Du bist verantwortlich für die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern. Die Erfolgsfaktoren sind zahlreich: Routinierte Analyse zentraler Kennzahlen zur Optimierung der Arbeitsabläufe und Verbesserung der Leistung der Filiale Sicherstellung der Umsetzung unserer Filialkonzepte durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehend und 'auf der Fläche' selbst mit anpackend Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Anforderungen Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigen wir jemanden mit folgenden Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Vorteile Du kannst dich auf unsere attraktiven Benefits freuen: Übertarifliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Ziele zu erreichen und deine Zukunft aktiv zu gestalten.