Über uns
Bei AVANTGARDE Experts sind wir seit 2007 spezialisiert auf die Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte an Top-Unternehmen im Mobility- & Tech-Sektor. Unser Ziel ist es, das "Perfect Match" zwischen Kandidat:innen und Kunden zu finden. Wir gestalten das Recruiting der Zukunft, fördern Karrieren und setzen auf eine moderne Arbeitswelt. Werde Teil unserer Vision!
Deine Aufgaben
1. Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung internationaler Positionen in Engineering, Supply Chain Management & Purchasing, in enger Abstimmung mit dem Account Management (180° Modell).
2. Beobachtung des Kandidatenmarkts und Beratung unserer Kunden als Recruiting-Experte.
3. Aktive Suche nach Talenten auf Businessportalen, Präsentation der Positionen und Begeisterung potenzieller Bewerber:innen für AVANTGARDE Experts und unsere Kunden.
4. Analyse von Bewerbungsunterlagen, Durchführung von Interviews und Vorauswahl.
5. Begleitung der Kandidat:innen vom Erstkontakt bis zur Vermittlung, inklusive Verhandlungsführung und Beratung.
6. Repräsentation bei Universitäten, Hochschulen und Karrieremessen zur Netzwerkbildung.
Dein Profil
* 1-2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, Kenntnisse der Personaldienstleistungsbranche, QM, E/E und Category Management sind von Vorteil.
* Erfolge in der Entwicklung effektiver Recruiting-Strategien und im Aufbau von Talentpipelines.
* Sicherer Umgang mit Tools wie LinkedIn Recruiter und Bereitschaft, neue Wege zu gehen.
* Interesse an digitalen Trends sowie Affinität zu Tech und Mobility Themen.
* Leidenschaft für das People Business, proaktives Vorgehen und Freude an Kommunikation.
* Ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke, sicheres Auftreten.
* Ergebnisorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Durchhaltevermögen.
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2), fließendes Englisch (mind. B2).
Wir bieten
* Attraktives Gehalt, das mitwächst, inklusive leistungsabhängiger Provision.
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
* Selbstbestimmtes Arbeiten und Raum für eigene Ideen.
* Flexibles & mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Ausland.
* 30 Tage Urlaub plus Sabbatical-Option.
* Motiviertes Team, flache Hierarchien, offene Kultur und Team-Events.
* Zusatzzahlungen wie Fitnessangebote, Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
Bewirb dich jetzt inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintritt über unser Onlineportal. Unsicher? Wir freuen uns auf spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
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