Aufgaben: Aktive Mitarbeit in verschiedenen Personalentwicklungsthemen Unterstützung und Durchführung von Projekten Erstellung von E-Learning-Schulungen für unsere Zielgruppen Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich BWL, Personalwesen, Kommunikationswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang Interesse an Kommunikations- und Führungsthemen Kenntnisse mit den gängigen MS Office-Anwendungen setzen wir voraus Du bist ein Organisationstalent, bist zuverlässig und besitzt ein analytisches Denkvermögen Du besitzt eine hohe Lernbereitschaft und bist kommunikationsstark Konzeptionsarbeit macht Dir Spaß Vorerfahrungen in der Personalentwicklung oder mit Mitarbeiterbefragungen Erfahrung im Projektmanagement Wir bieten: Eine abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit Umfassende Einblicke in die Personalentwicklung eines Sozialunternehmens im Bereich der Altenpflege Entspannte Arbeitsatmosphäre unter netten Kollegen*innen Mobiles Arbeiten möglich Gute Erreichbarkeit mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln (U-Bahn Station Kieferngarten) Über Uns: In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.