Seien Sie dabei rufen Sie uns an oder senden uns Ihren kurzen und prägnanten Lebenslauf!
Globale Roadmap: Gestaltung und Umsetzung internationaler Einkaufs-KPIs und Beschaffungsstrategien.
Markterschließung: Aktives Scouting und Onboarding globaler Lieferanten zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit des deutschen Stammwerks und der Tochtergesellschaften.
Portfolio-Design: Strategischer Ausbau des Lieferantennetzwerks mit Fokus auf Resilienz, Kostenführerschaft und Termintreue.
Contract Management: Erzielung optimaler Konditionen durch souveräne Verhandlungsführung auf globaler Ebene.
Versorgungssicherheit: Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern zur Gewährleistung einer lückenlosen Materialverfügbarkeit.
Strategische Analytik: Bewertung von Eigenfertigung vs. Fremdbezug zur Optimierung der Fertigungstiefe.
Innovations-Scouting: Erschließung neuer Beschaffungsmärkte zur nachhaltigen Senkung der Materialkosten und Prozessoptimierung.
Schnittstellenkompetenz: Fundiertes kaufmännisches Wissen kombiniert mit technischem Verständnis für komplexe Maschinenbauumgebungen.
Einkaufs-Profi: Erfahren in der Steuerung operativer und strategischer Beschaffungsprozesse innerhalb dynamischer Entwicklungsprojekte.
Prozess-Spezialist: Versiert in der Analyse und Steuerung effizienter Supply-Chain-Strukturen.
Verhandlungsstärke: Souveränes Auftreten in Verhandlungssituationen und strukturierte Lösung komplexer Fragestellungen.
System-Affinität: Anwendersicher in MS-Office und erfahren im Umgang mit ERP-Landschaften (idealerweise SAP S/4HANA).
Multilingualität: Hohe Sprachbarrierefreiheit durch exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse.
Kollegiales Umfeld: Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit Hands-on-Mentalität.
Entwicklungschancen: Aktive Gestaltung Ihres persönlichen Karrierewegs.
Verantwortung: Spannende Aufgabenbereiche mit hoher Eigenverantwortung.
Zukunftstechnologien: Arbeit an innovativen Lösungen in der Maschinenbau-Branche.
Kreative Problemlösung: Förderung von analytischem Denken und unkonventionellen Lösungswegen.
Innovationskraft: Gemeinsames Arbeiten an High-End-Produkten statt 08/15-Lösungen.