Die Aufgaben
* Restrukturierung zur Steigerung und langfristigen Sicherung der Profitabilität erfordert ein ganzheitliches Verständnis über die Kernprozesse des stationären Einzelhandels.
* Einführung eines professionellen Projektmanagements zur Umsetzung strategischer Veränderungen mit messbaren Meilensteinen.
* Entwicklung eines strategischen Category Managements zur Optimierung der Einkaufsprozesse.
* Schaffung einer Unternehmenskultur, die Vertrauen und Innovation fördert und Mitarbeitende inspiriert, Verantwortung zu übernehmen.
* Strategische Entscheidungen stehen im Kontext der Firmenhistorie, bei gleichzeitiger Anpassung an moderne Anforderungen und Veränderungen in der Branche.
* Neuausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung einzelner Sortimentsbereiche mit Fokus auf den Bereich Sport.
* Einführung und konsequente Umsetzung eines professionellen Category Managements.
* Steuerung der Einkaufsplanung, Budgetverantwortung und Verhandlung von Konditionen.
* Nachhaltige Digitalisierung unternehmensweiter Prozesse.
* Führung und Entwicklung der Bereiche Marketing und PMO.
* Stärkung und Koordination der Zusammenarbeit innerhalb des Führungsteams.
Ihr Profil
* Abgeschlossene akademische, betriebswirtschaftliche oder ökonomische Ausbildung.
* Nachweisbare Geschäftsführungserfahrung mit Ergebnis- und Personalverantwortung.
* Erfahrung im stationären Einzelhandel, idealerweise in den Bereichen Einkauf und Verkauf
* Erfahrung in Transformation oder Restrukturierung mit nachweislicher Profitabilitätssteigerung
* Kenntnisse digitaler Prozesse sowie eine ausgeprägte Innovations- und Wachstumsperspektive.
Das Angebot
* Ein potenzialträchtiges und Veränderungsbreites Unternehmen mit Unterstützung der Eigentümer
* Ein attraktives Gehaltspaket mit einer leistungsorientierten Bonusstruktur.
* Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Integrität, Kooperation und langfristigen Erfolgen basiert.
Kontakt
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