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Strategische produktmanagerposition

Garbsen
beBeeSemiconductor
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Beschreibung

Strategischer Produktmanager Semiconductor

Bewerbung erforderlich.


Aufgaben und Verantwortungen

Hauptaufgaben:

* Durchführen von intensiver Marktforschung, Kundenbedürfnisse verstehen und Konkurrenz analysieren.
* Entwickeln von Marketingstrategien und umfassenden Plänen zur Produktvermarktung.
* Planen von Marketingkampagnen.
* Planen und Durchführen von Produktlaunches.
* Unterstützen des Vertriebsteams. Dementsprechende Tools und Schulungen zur Verfügung stellen und Verkaufsunterlagen erstellen.
* Vorantreiben der Kundenbindung. Eng mit Kunden-Support-Teams zusammenarbeiten und Kundenbewertungen erfragen, für zukünftige Verbesserungen der Marketingstrategien und Werbekampagnen.
* Verwaltung der Marketingbudgets in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, Ressourcen strategisch einsetzen, Wirkung maximieren, Marketingziele im Budgetrahmen erreichen.
* Identifizierung von Möglichkeiten zur Produktverbesserung und Verbesserungen vorantreiben.
* Entwickeln von Organisationsstruktur für Zusammenarbeit, Kreativität und Effizienz.
* Kundenbesuche und Teilnahme an fachspezifischen Konferenzen und Messen.


Qualifikationen

Anforderungen:

* Bachelor-Abschluss in Marketing / Betriebswirtschaft / Kommunikation.
* Erfahrung im Marketing mit nachweislichen Erfolgen in Marktforschung, Produktpositionierung, Marketingstrategien, Kampagnenmanagement und Produkteinführungen.
* Fähigkeit, ein Team zu motivieren, zu entwickeln und effektiv zu führen.
* Tiefgreifendes Verständnis der LPKF-Produktreihen aneignen.
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Gute MS-Office-Kenntnisse.
* Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit.


Benefits

Zusätzliche Benefits:

* 38-Stunden-Woche bei Vollzeit.
* Gleitzeitregelung (zeitlich- und örtlich flexibles Arbeiten) mit Arbeitszeitkonto.
* 30 Tage Urlaub (je ein halber Tag Heiligabend und Silvester).
* Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung in Form einer Jahresendsonderzahlung.
* Jährliches Mitarbeiteraktienprogramm zu attraktiven bezuschussten Konditionen.
* Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
* Zuschuss zum Deutschlandticket.
* Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder über JobRad zu leasen.


Weitere Informationen

Persönlicher Einarbeitungsplan.
Individuelle Weiterentwicklung durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen, Potenzialbeurteilungen und Feedback-Gespräche.
Abwechslungsreiche soziale Events (z.B. Sportveranstaltungen, Firmenfeste, Familienevents).

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