Dein Arbeitsplatz
Wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur Selbstentwicklung. Wir sind stolz auf unsere Rolle als Pionier in der Branche und haben eine lange Geschichte von über 75 Jahren.
Unser Unternehmen ist ein Familienunternehmen, das sich international ausweitet. Wir suchen daher nach einem erfahrenen Fachmann, der unsere Gruppensteuerungsprozesse unterstützen kann.
Deine Aufgaben
* Du koordinierst interimistisch gruppenweite Steuerungsprozesse (z.B. Management-Berichtswesen, Planung, Forecast, Cost Accounting) und/oder übernimmst operative Tätigkeiten.
* Du nimmst an internationalen Projektmodulen im konzeptionellen Bereich teil, mit Schwerpunkt auf Design und Dokumentation von Zielprozessen.
* Du entwickelst weltweite kommerzielle Standards/-prozesse und stimmst die zugehörigen Guidelines ab und führst sie ein.
* Du identifizierst kontinuierlich Optimierungspotentiale in kommerziellen Prozessen (z.B. durch Digitalisierung, Harmonisierung und Automatisierung).
* Du arbeitest Entscheidungsvorlagen für das Top-Management aus und präsentierst entsprechende Alternativen.
Deine Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling.
* Mehrjährige Berufserfahrung und/oder Tätigkeit in der Managementberatung mit Schwerpunkt Controlling (Gruppensteuerungsprozesse).
* Teamplayer mit kommunikativer, verbindlicher Persönlichkeit und souveränem Auftreten.
* Fähigkeit, sich schnell in gegebene Problemstellungen einzuarbeiten und wechselnde Aufgaben zu übernehmen.
* Streng konzeptionelles Arbeiten, Entwicklung zielgerichteter Lösungen und selbständiges Umsetzen.
* Tiefe Kenntnisse in Konzernkonsolidierung (Schwerpunkt Gruppenplanung/-reporting), Investitionsbewertung und ERP-Systemen.
* Routinierter Umgang mit MS-Office-Paket und sehr gute Englischkenntnisse.
Was wir dir bieten
1. Umfeld: In unserem internationalen Familienunternehmen erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
2. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
3. Vertragsvorteile: Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 35-Stunden-Woche und betriebliche Altersvorsorge.
4. Kinderbetreuung: Unsere Betriebs-Kita