Job-ID: J000009150 Die folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind.
Bezahlung: EGr. 9c TVöD bzw. BGr. A10 BayBesG
Bewerbungsfrist: 14.09.2025
Zu besetzen ab: 01.10.2025
Arbeitszeit: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Veröffentlicht: 12.08.2025
: Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Jugendamt der Stadt Nürnberg fördert, berät und unterstützt mit einer Vielfalt an Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in ihrer Entwicklung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pädagogik und Verwaltung schaffen mit Engagement, Wissen und Erfahrung positive Lebensbedingungen für die Zukunft junger Menschen und fühlen sich dem Wohl und Schutz von Kindern und Jugendlichen im Sinne des Leitbildes und des Schutzkonzepts zur Prävention von Gewalt verpflichtet. Das sind Ihre Aufgaben
Leitung eines Teams in der Aufwandsbuchhaltung für städtische Kindertageseinrichtungen
Aufstellung des Haushaltsplanes
Überwachung des laufenden Budgets
Funktion als Ansprechperson für den Fachbereich
Anlassbezogen Sonderaufgaben (z. B. Digitalisierungsaufgaben)
Das ist Ihr Profil
Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder
Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder
Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II)
Daneben verfügen Sie über
Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein; Erfahrung im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstein, Fähigkeit zur Personalführung
Fähigkeit zur Teamarbeit, dienstleistungsorientiertes Verhalten, interkulturelle Sozialkompetenz
Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten
Einsatzbereitschaft und selbständige Arbeitsweise
Kenntnisse in SAP oder in einer vergleichbaren Fachsoftware; gute Kenntnisse in MS Office
Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen
Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Unbefristete Einstellung
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises
Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Rabatte für Mitarbeiter/innen
Unsere Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
Ausgezeichneter Arbeitgeber
Deutschlandticket Job
Fahrradleasing
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Jahressonderzahlung
Leistungsgerechte Bezahlung
Mitarbeiterrabatte
Tariforientierte Bezahlung
Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge; Ausgezeichneter Arbeitgeber; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Leistungsgerechte Bezahlung; Mitarbeiterrabatte; Tariforientierte Bezahlung; Weiterbildung :
Kontakt Frau Schießl, Tel.: 09 11 / 2 31 - 4 11 61 (bei Fragen zur Bewerbung)
Frau Jantsch, Tel.: 09 11 / 2 31 - 32 11 (bei fachlichen Fragen) Eine Arbeitgeberin - viele Möglichkeiten Die Informationen im Stellenmarkt unter sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.