Für die Stroke Unit in Gütersloh wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) gesucht. Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich und in einem Akutkrankenhaus mit zertifizierten, patientenorientierten Abläufen angesiedelt. Gesucht wird eine pflegerische Fachkraft für die Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten im Bereich der neurologischen Akutversorgung mit Monitorüberwachung.
Die Tätigkeit verbindet pflegerische Versorgung, Assistenz bei Untersuchungen, administrative Aufgaben und enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Kollegen. Darüber hinaus ist die Stelle in ein interdisziplinäres Team eingebunden, das innovative Pflegekonzepte umsetzt und weiterentwickelt.
Aufgaben:
• Patientenorientierte pflegerische Betreuung und Versorgung der Patienten auf der Stroke Unit mit Monitorüberwachung
• Einhaltung und Sicherung hygienischer Standards gemeinsam mit dem Team
• Medikamentenausgabe und allgemeine Pflegetätigkeiten
• Assistenz bei Untersuchungen
• Übernahme administrativer Tätigkeiten
• Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten und Kollegen
• Umsetzung und Weiterentwicklung innovativer Pflegekonzepte
• Engagierte und selbstständige Mitarbeit im interdisziplinären Team
Voraussetzungen
• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft oder Altenpfleger
• Idealerweise Erfahrung und/oder Weiterbildung im Fachgebiet Neurologie
• Gute Kenntnisse in MS Office und Medico
• Empathie
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Freude am Umgang mit Menschen
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Teamfähigkeit
Vorteile
• Vergütung nach AVR Caritas inklusive Jahressonderzahlung
• Attraktive betriebliche Sozialleistungen
• Fast vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Intensive und professionelle Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit
• Qualifizierte und vielfältige arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung
• Dienstplan- und Urlaubsgestaltung unter Berücksichtigung individueller Wünsche
• Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrads auch als E-Bike
• Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterangeboten und Vergünstigungen
• Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten
• Ansprechende Wohn- und Lebensmöglichkeiten am Standort
• Großes Freizeit- und Kulturangebot
• Hervorragende Verkehrsanbindung
• Vergünstigte Parkplätze im klinikeigenen Parkhaus
• Zusatzurlaubstage durch Wechselschicht
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit familiärer Atmosphäre und flachen Hierarchien