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Mitarbeiter arbeitsvorbereitung (w/m/d)

Kassel
weinor GmbH & Co. KG
Mitarbeiter
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Wir freuen uns auf neue Ideen!

weinor ist Marktführer in Nordeuropa für Sonnen- und Wetterschutz auf der Terrasse.

Sind Sie der/die richtige Kandidat/in für diese Gelegenheit Lesen Sie unbedingt die vollständige Beschreibung unten.
Seit unserer Gründung 1960 sind wir stetig gewachsen. Heute engagieren sich rund 430 Mitarbeitende für das gemeinsame Weiterkommen. Sie haben Lust auf Eigenverantwortung, Weiterentwicklung und Gestaltungsmöglichkeiten? Dann kommen Sie zu weinor!

Als Unterstützung für das Team unserer Arbeitsvorbereitung in Möckern suchen wir:

Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (w/m/d)


* Erstellung und Pflege von Arbeitsplänen, Stücklisten und Fertigungsunterlagen
* Planung und Steuerung von Fertigungsaufträgen unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Lieferterminen sowie Pflege von Stammdaten im ERP-System
* Abstimmung mit Konstruktion, CC, Einkauf, Disposition, Lager und Fertigung (Produktion)
* Mitwirkung bei der Einführung neuer Produkte und Prozesse sowie Zeitaufnahmen
* Umsetzung und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen und der Systemoptimierung
* Verantwortlich für die Richtigkeit und Aktualität der Arbeitsunterlagen

* Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder ein technisches Studium (idealerweise Maschinenbauingenieur oder Wirtschaftsingenieur) und/ oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Fertigungsplanung
* Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Teamorientierung und Kommunikationsstärke sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

* Einen modernen Arbeitsplatz (mit Home-Office Möglichkeit) und familienfreundliche flexible Arbeitszeiten in einem agilen, solide wachsenden Unternehmen
* Eine offene Führungskultur und kurze Entscheidungswege
* Individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine Vollzeitstelle mit 38,5 h/W oder Teilzeitstelle mit 35 h/W und weitere Employee Benefits (z.B. eine hauseigene Kantine, Fitnessangebote, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge oder Teamevents)


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