Description Als Teil des Geschäftsfelds Daily Banking gestaltest und entwickelst du gemeinsam mit uns digitale Anwendungen, die Bankkund*innen und Bankmitarbeitenden ein innovatives, intuitives und zukunftsorientiertes Bankingerlebnis ermöglichen – jeden Tag für über 30 Millionen Menschen. Der Tribe Payment Processing & Administration entwickelt und betreibt Lösungen mit Schwerpunkt des Debit-/Kreditkarten-Processings, Wero und für den digitalen Euro. Für unser Geschäftsfeld Daily Banking im Tribe Payment Processing & Administration (DBAPPA) suchen wir dich in Vollzeit als Payment Specialist Mastercard & Visa Schemes (m/w/d) in Aschheim bzw. Karlsruhe. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Co-Badge zugeordnet. Hier arbeitest du mit 7 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Deine Aufgaben mit Perspektiven Du entwickelst innovative, kundengerechte und wettbewerbsfähige Lösungen rund um den Bereich Payment. Du willst Ideen und Prozesse gemeinsam mit den Banken weiterentwickeln und verstehen, wie wir unsere Kund*innen bestmöglich unterstützen können. Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt auf der Umsetzung von Anforderungen in der Kreditkartenorganisation (Mastercard und Visa Schemes) sowie der fachlichen Analyse zur frühzeitigen Erkennung neuer Anforderungen, Trends und Potenziale. Du erarbeitest Konzepte und setzt Features in Abstimmung mit dem Product Owner und den Systemarchitekt*innen um. Als aktiver Part in unserem agilen Team bringst du dein Wissen bei der Weiterentwicklung mit ein und packst auch bei übergreifenden Themenstellungen engagiert mit an, um so unsere Anwendungen und Services beständig zu verbessern. Deine Persönlichkeit mit Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder (Bank-)Betriebswirtschaftslehre sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Dich zeichnen dein Fachwissen im Bereich Mastercard und Visa Schemes, E-Commerce-Kartenzahlung sowie dein hohes analytisches Denkvermögen und strukturiertes Arbeiten aus. Du besitzt grundlegende Kenntnisse im Bereich der Betrugsprävention bei Zahlungen mit und ohne Karte sowie EMV- und 3D-Secure-Kenntnisse. Du punktest mit deiner praktischen Erfahrung im Fraud Management, im Schreiben von Änderungsanfragen und funktionalen/technischen Dokumentationen sowie im Umgang mit Mastercard- und Visa-Vertreter*innen. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Bei deiner Arbeit in einem crossfunktionalen, agilen Team bist du kommunikativ, lösungsorientiert und besitzt ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein. Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen. Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung enter. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! atruvia it-jobs wearehiring newwork LI-hybrid LI-AT1 Anforderungsmanagement FachlicheExpertise Kommunikationsfähigkeit Qualifications