Die Position des Human Resources Managers ist ein entscheidender Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Wir suchen einen engagierten und proaktiven Manager, der sich auf die Entwicklung und den Einsatz von Mitarbeitern spezialisiert hat.
Aufgaben
* Beteiligung an der Strategieentwicklung und Planung des Personalkreises
* Persönlichkeits- und Fähigkeitsanalysen zur Ermittlung der Bedürfnisse von Mitarbeitern und Organisationen
* Erstellung von Lösungsvorschlägen für Mitarbeiterentwicklung und -förderung
Für diese Position ist ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer verwandten Disziplin erforderlich. Wir bieten eine umfassende Ausbildung und Weiterbildung im Bereich HR, sowie attraktive Sozialleistungen.
Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer verwandten Disziplin
* Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
* Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden
Zusammen mit unserem Team werden Sie an strategischen Entscheidungen beteiligt sein und unsere Unternehmensziele aktiv unterstützen. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Herausforderung und die Möglichkeit, Ihre Karriere fortzusetzen.