Der Landkreis Hameln-Pyrmont suchtfür sein Team Vormundschaften/ Pflegschaften/ Jugendhilfe im Strafverfahren im Bereich Vormundschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in (m/w/d). Die Stellenbesetzung erfolgt in Teilzeit mit Stunden pro Woche und befristet für ein Jahr.
Ihre wesentlichen Aufgaben
1. Sicherung der Existenz und der Erziehung des Kindes (Aufenthalt, Gesundheit, Schule, erforderliche Hilfen, u.a.)
2. regelmäßige persönliche Kontakte zum Kind und damit verbundener Aufbau einer Beziehung zum Kind
3. Begleitung und Unterstützung in allen persönlichen, erzieherischen und vermögensrechtlichen Angelegenheiten des Kindes
4. Kontakte mit Elternteilen/Herkunftsfamilie und Pflegepersonen, Zusammenarbeit mit beteiligten Fachdiensten und Institutionen sowie dem Familiengericht
5. Antragstellung und Vertretung bei Behördenangelegenheiten
6. Rechtliche Vertretung des Kindes gegenüber Dritten und vor Gericht sowie
7. Sicherung und Verwaltung von Mündelvermögen
Ihre Kompetenzen
Sie bringen mit
8. eine Qualifikation als staatlich anerkannte/-r Sozialarbeiter/-in bzw. -pädagogin/-pädagoge oder
9. einen Abschluss als Diplompädagoge/in, als Erziehungswissenschaftler/-in (Bachelor/Master) oder als Kindheitspädagoge/in (Bachelor/Master), mit nachweislichen Erfahrungen im oben genannten Aufgabengebiet
10. Fähigkeit für eine einfühlsame Gesprächsführung (soziale Kompetenz, Empathie, persönliche Integrität) im Rahmen der Klärung und Erläuterung schwieriger Sachverhalte
11. selbständiges Arbeiten, Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
12. Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Einsatzfähigkeit, Belastbarkeit
Darüber hinaus sind wünschenswert
13. fundierte Fach- und Anwendungskenntnisse im Bereich des Familien-, Zivil-, Sozial- und Verwaltungsrechts, insbesondere für den Jugendhilfebereich oder die Bereitschaft, sich in kurzer Zeit in die einschlägigen Rechtsgebiete einzuarbeiten
14. Berufserfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
Für Tätigkeiten im Außendienst ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privateigenen Fahrzeuges für dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.
Wir bieten Ihnen
15. ein teamorientiertes Arbeiten mit modernen Arbeitsplätzen in den Räumlichkeiten des Kreishauses in Hameln
16. eine fortschrittliche Integration von neuen Mitarbeitenden im Rahmen unseres Onboardings
17. eine Förderung des Dialogs über Mitarbeiterjahresgespräche
18. eine betriebliche Gesundheitsförderung
19. Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
20. Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
21. attraktive Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal sowie
22. eine befristete Teilzeitstelle vergütet nach Entgeltgruppe S TVöD
Für weitere Informationen über den Landkreis Hameln-Pyrmont als Arbeitgeber und Ihre Vorteile bei uns schauen Sie gerne auf unsere .
Die Arbeitsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die zusätzliche Altersvorsorge erfolgt über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).