Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:Front Office Shiftleader (m/w/d) in StuttgartOrt: StuttgartLage: im Herzen der StadtArbeitszeit: VollzeitGröße: ca. 100 ZimmerArt des Betriebes: Businesshotel der gehobenen KategorieIhre AufgabenCheck in und Check out der anspruchsvollen GästeProfessionelle Annahme und Bearbeitung von ZimmerreservierungenAktiver Zusatzverkauf und Empfehlungen der umfangreichen F&B AngeboteGewährleistung eines optimalen GästeserviceSicherstellung einer hohen GästezufriedenheitIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung im HotelfachErste Berufserfahrung in der gehobenen HotellerieSehr gute Organisations- und TeamfähigkeitAusgeprägte Gastorientierung und hohes QualitätsbewusstseinSehr gute MS-Office- Englisch und DeutschkenntnisseIhre VorteileEin unbefristetes Arbeitsverhältnis mit individuell geregelten ArbeitszeitenUrlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere interne und externe VergünstigungenTäglich gesunde kostenfreie Mitarbeiterverpflegung sowie kostenfreie ParkplätzeInterne Weiterbildungsmöglichkeiten mit vielseitigen BildungsangebotenRegelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen sowie MitarbeiterparkplätzeSie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein ProblemDie Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.So geht es weiterWenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! #J-18808-Ljbffr