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Projektmanager:in - kommunikation / projektmanagement

Offenburg
MEDICLIN-IT GmbH
Kommunikation
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 19 Std.
Beschreibung

Die MEDICLIN-IT GmbH ist das IT-Systemhaus des MEDICLIN-Konzerns. Zu MEDICLIN gehören deutschlandweit 35 Kliniken, sieben Pflegeeinrichtungen und zehn Medizinische Versorgungszentren. 100 Mitarbeiter*innen Strategie und operatives Management in IT-Konzepte und innovative Lösungen um. Projektleiter (w/m/d) für die Einführung und Weiterentwicklung von HR-Softwaresystemen
Sie verantworten die konzernweite Einführung und/oder Weiterentwicklung von HR-Softwaresystemen wie z. B. HCM-Lösungen oder Dienstplansystemen, sowie angrenzende Themen wie Datenaustausch.
Sie steuern Ihr Projektteam so, dass die Projektziele erreicht werden: Sie klären Projektrahmenbedingungen, strukturieren und planen Ihr Projekt selbstständig, analysieren Projektrisiken, leiten die Sitzungen von Teams zielorientiert und behalten den Projektauftrag immer im Blick.
Sie begleiten die Moduleinführung oder Weiterentwicklung von der Projektauftragsklärung über die Konzeption und Implementierung bis hin zur Übergabe an den Kunden.
Sie vertreten Ihr Projekt gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern und Gremien und kommunizieren souverän mit unterschiedlichen Zielgruppen.
Sie tragen wesentlich zur Weiterentwicklung unserer HR-Systeme bei

Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich von HR-Softwaresystemen.
Sie besitzen eine ausgeprägte Beratungskompetenz in Hinsicht auf komplexe Zusammenhänge von HR-Softwaresystemen.
Sie haben Projekte zur Einführung und Optimierung von HR-Software-Lösungen erfolgreich geleitet.
Sie sind kommunikations- und durchsetzungsstark.
Sie beherrschen moderne Präsentations- und Moderationstechniken genauso wie das Projektmanagement.

Ein motiviertes und kompetentes Team, das sich auf Sie als neuen Kollegen / neue Kollegin freut
Eine fundierte Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung z.B. über unsere MediClin Akademie
Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima
Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Vertragsbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld mit Getränken & Obst am Arbeitsplatz
Betriebliche Altersversorgung, Jobrad, Corporate Benefits, Kindergartenzuschuss, Vergünstigungen bei Fitnessstudios, MEDICare - Employee Assistance Program
Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

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