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Entgeltsachbearbeiter*in (m/w/d)

Andernach
Rhein-Mosel-Fachklinik
Inserat online seit: 26 August
Beschreibung

Ihre Aufgaben:

* Präzise Entgeltabrechnung: Sicherstellung einer termingerechten und akkuraten Entgeltabrechnung mit fidelis.Personal (sdworx) für unsere Beschäftigten im öffentlichen Dienst (TV-L, TV-Ärzte, AT-Angestellte)
* Kompetente Beratung: Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Beschäftigten und Führungskräfte bei allen Fragen rund um die Abrechnung, Sozialversicherung und Lohnsteuer
* Datenmanagement mit Herz: Gewissenhafte Bearbeitung von Stammdaten, Eintritten, Austritten, Personalveränderungen und Entgeltänderungen
* Versicherungscheck: Feststellung der Versicherungspflicht in der Sozial- und Zusatzversicherung (VBL)
* Brücke zur Außenwelt: Verantwortung für das Bescheinigungswesen und die Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
* Besondere Lebenslagen meistern: Unterstützung unserer Beschäftigten in Phasen des Mutterschutzes, der Elternzeit oder bei Entgeltfortzahlungen


Ihr Profil:

* Fundament des Wissens: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
* Selbstständiger Strukturmeister: Proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Wissbegieriger Weiterbildungs-Champion: Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft
* Initiative Kommunikationskraft: Eigeninitiative, Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
* Digitaler Datenjongleur: Sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und hohe IT-Affinität


Wir bieten Ihnen:

* Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) zzgl. Jahressonderzahlung, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
* Beruflich wachsen: Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u. a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (
* Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie ein attraktives Arbeitszeitmodell
* Arbeitsklima: Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil
Gesundheit: Viele gesundheitsfördernde Angebote (z. B. Fitness-App und Jobrad Leasing)
* Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen (Corporate Benefits)
* Mitarbeiterbindung: Prämien im Rahmen unseres „Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen“-Programms
* Infrastruktur: Kindergarten und Betriebsrestaurant auf unserem Gelände

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