Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder ein pädagogisches Hochschul-oder Fachhochschulstudium
Pädagogische und sozialrechtliche Kenntnisse im Bereich der Hilfe zur Erziehung
Empathie, Kommunikations-, und Teamfähigkeit
regelmäßige Gehalts- und Stufensteigerungen in Anlehnung an den TVÖD
attraktive Jahressonderzahlungen
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung mit bis zu 5 Fortbildungstagen jährlich und finanzieller Beteiligung
eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
eine hohe pädagogische Qualität und Transparenz
Übernahme der Kita-Kosten von bis zu 200,00 € pro Kind
betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsgutscheine im Bereich der Prävention
Unterstützung bei der Wohnungssuche