In HR-Projekten wirken Sie maßgeblich mit und übernehmen bei Bedarf die Teil-Projektleitung für die Abstimmung mit den Arbeitnehmervertretungen ✓ Darüber hinaus analysieren Sie Veränderungsprojekte oder Restrukturierungen im Hinblick auf ihre kollektivrechtliche Relevanz und erarbeiten Lösungsoptionen Ihr juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z.B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht haben Sie erfolgreich abgeschlossen ✓ Sie sind mit der Leitung von interdisziplinären Projekten und der Verhandlung von komplexen Themen mit Arbeitnehmervertretungen vertraut ✓ Ihre guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen Sie bei der internationalen Projekt- und Zusammenarbeit ein Unbefristete Arbeitsverträge in einer sinnstiftenden und zukunftsorientierten Branche ✓ Mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich) ✓ Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit ✓ 30 Urlaubstage ✓ Physioservice und Massagen ✓ Sport- und Wellnessangebote für 29,99 € monatlich mit Wellpass ✓ Fahrrad- oder E-Bike-Leasing mit JobRad ✓ Lernplattformen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung ✓ Übergesetzlicher Zuschuss von 2% des Bruttogehaltes zur Altersvorsorge (bei mind. Urlaubsgeld (900 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung) ✓ 13 Gehälter ✓ Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt ✓ Du-Kultur vom Azubi bis zum Vorstand ✓ Umfangreiches Onboarding inkl. Teamevents, jährlich Weihnachtsmarkt & Sommerfest ✓ Vielfalt ist bei uns willkommen und wir freuen uns auf Bewerbende aller Geschlechter und Altersgruppen, jeder ethnischen Herkunft und sexuellen Orientierung, mit oder ohne Behinderung.