Wir gehören zu den 10 großen Wasserwirtschaftsverbänden in Nordrhein-Westfalen. Unsere Aufgaben im Verbandsgebiet zwischen Rhein, Ruhr und Wupper sind die Abwasserbehandlung, die Gewässerunterhaltung, der Ausbau von Gewässern und der Ausgleich der Wasserführung.
Als modernes umwelt- und gemeinwohlorientiertes wasserwirtschaftliches Dienstleistungsunternehmen beschäftigt der Verband 280 Mitarbeiter/innen, um die ihm übertragenen Aufgaben zu erfüllen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsbereich Technik
eine/n
Dipl.-Ing. / Bachelor / Master Maschinenbauingenieur/in (m/w/d)
mit der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar
Aufgaben
* Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Inbetriebnahme von Erneuerungs- und Instandhaltungsmaßnahmen der Maschinen- und Anlagentechnik auf den Betriebsstellen des Verbandes, insbesondere den Klärwerken, Regenwasserbehandlungsanlagen und Abwasserpumpwerken
Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH-Diplom / FH-Master oder Bachelor) der Fachrichtung Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
* möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Erneuerungs- und Instandhaltungsprojekten im Bereich der Rohrleitungsinstallationen und maschinentechnischer Ausrüstung. Erfahrungen im Bereich Abwasserbehandlungsanlagen sind vorteilhaft
* Kenntnisse in der Anwendung der HOAI und im Vergaberecht sowie sicherheitstechnischen Vorschriften sind wünschenswert
* Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
* uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit im Verbandsgebiet und Führerschein der Klasse III bzw. EU-Norm B
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (mindestens C1)
* Bewerber aus dem Nicht-EU-Ausland müssen eine gültige Arbeitserlaubnis beifügen
Wir bieten
* Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bei einem umwelt- und gemeinwohlorientierten Unternehmen
* Bezahlung gemäß TV-WW/NW
* Betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK Köln (100% vom Arbeitgeber finanziert)
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit
* Kostenlose Parkplätze, gute Autobahn- und Zuganbindung
* Ein gut ausgestattetes Büro (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch und 2 Bildschirme)
* 32 Urlaubstage pro Jahr
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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