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Senior demand planner (m/w/d) - fmcg

Hamburg
Page Personnel
Planner
Inserat online seit: 19 Dezember
Beschreibung

Hinzugefügt 19/11/2025

1. Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Forecast-Qualität und S&OP-Prozesse
2. Internationales Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein international wachsendes Unternehmen mit einem starken Markenportfolio und einer modernen, datengetriebenen Supply-Chain-Struktur. Das Unternehmen setzt auf flache Hierarchien, bereichsübergreifende Zusammenarbeit und einen hohen Qualitätsanspruch in Planung und Steuerung. Innovationsfreude, kontinuierliche Verbesserung und eine offene Unternehmenskultur prägen den Arbeitsalltag.

Aufgabengebiet

Bedarfsprognosen & Forecasting

3. Entwicklung und Pflege des End-to-End-Demand-Planning-Prozesses für verschiedene Produktströme
4. Konsolidierung von Prognosen aus Vertrieb, Marketing und Finanzen
5. Erstellung monatlicher Forecasts sowie wöchentlicher Aufschlüsselungen
6. Verwaltung von Produktlebenszyklen (Ein- und Auslistungen)
7. Pflege der Produktsegmentierung (z. B. ABC-Analyse, Lifecycle-Status)
8. Analyse der Prognosegenauigkeit und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen

S&OP-Unterstützung

9. Vorbereitung der Nachfrageinputs für den monatlichen S&OP-Prozess
10. Identifikation von Forecast-Gaps und Abstimmung mit relevanten Abteilungen
11. Präsentation von Nachfrageanalysen, Risiken und Szenarien im S&OP
12. Enge Zusammenarbeit mit Finance zur Abstimmung von Mengen- und Wertprognosen

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit

13. Leitung und Moderation monatlicher Forecast-Review-Meetings
14. Koordination der Übergabe relevanter Daten an Produktion und Einkauf
15. Austausch von Intercompany-Forecasts und Pflege internationaler Forecast-Bewegungen
16. Erstellung regelmäßiger Forecast-Dashboards

Bestands- & Risikoüberwachung

17. Analyse und Monitoring kritischer Artikelbestände
18. Meldung potenzieller Über- oder Unterbestände
19. Unterstützung bei Kapazitätsengpässen und kurzfristigen Risikobewertungen

Reporting & Continuous Improvement

20. Verfolgung und Erhebung relevanter KPIs (z. B. Forecast Accuracy, Bias, Service Level)
21. Durchführung von Root-Cause-Analysen bei Abweichungen
22. Weiterentwicklung von Planungsprozessen und Dokumentationen
23. Nutzung aktueller Planungstools und Best Practices

Anforderungsprofil

Qualifikationen & Erfahrung

24. Studium im Bereich Supply Chain, BWL oder vergleichbare Fachrichtung
25. 5-10 Jahre Berufserfahrung im Demand Planning, idealerweise in Lebensmittel-, Konsumgüter- oder Chemieumfeld
26. Erfahrung in der Unterstützung bereichsübergreifender Planungsprozesse und des S&OP

Tools & Systeme

27. Sehr gute Excel-Kenntnisse und sicherer Umgang mit großen Datenmengen
28. Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Alphaplan, SAP R/3, FuturMaster)
29. Idealerweise Kenntnisse in Power BI oder anderen BI-Tools
30. Aufgeschlossenheit gegenüber automatisierten, digitalen Planungstools

Sprachkenntnisse

31. Sehr gute Deutschkenntnisse
32. Fließendes Englisch in Wort und Schrift

Kompetenzen

33. Analytisch, detailorientiert und präzise
34. Starke Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
35. Hohe Eigenverantwortung und Terminzuverlässigkeit
36. Lösungsorientiertes Arbeiten in dynamischen Strukturen
37. Führungserfahrung wünschenswert

Vergütungspaket

38. Eine Schlüsselrolle im Aufbau und in der Weiterentwicklung des Demand-Planning-Prozesses
39. Aktive Mitgestaltung eines strategisch wichtigen S&OP-Zyklus
40. Eng vernetztes Arbeiten mit Vertrieb, Marketing, Finance und Supply Chain
41. Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
42. Die Chance, messbaren Einfluss auf Planungsqualität, Effizienz und Kundenservice zu nehmen
43. Fitnesspaket und bis zu 50% mobiles Arbeiten

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