Leitung einer geriatrischen Abteilung
Ihre zukünftige Rolle:
Als Leiter/in einer geriatrischen Abteilung suchen wir nach engagierten Fachkräften, die sich für die vielseitige und anspruchsvolle Geriatrie begeistern.
Ihre Aufgaben:
* Die Leitung der geriatrischen Abteilung und die Verantwortung für eine umfassende Versorgung von älteren Patient*innen
* Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zur Bewältigung komplexer Erkrankungen
* Die Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte zur Verbesserung der Patientensicherheit und -zufriedenheit
* Die Führung eines dynamischen Teams und die Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter
* Die regelmäßige Kommunikation mit Ärzten, Pflegepersonal und anderen Stakeholdern zur Gewährleistung eines reibungslosen Clinch-Verlaufs
Ihre Vorteile:
* Eine moderne und zukunftssichere Perspektive in einem renommierten Krankenhaus
* Ein innovatives Arbeitsumfeld mit viel Raum für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
* Möglichkeiten zur Einbindung in Forschungsprojekte und zur Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten
* Eine gute Vereinbarkeit zwischen Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Arbeitsklima
Vorausgesetzte Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium der Medizin (M.D.) oder einer ähnlichen Qualifikation
* Arztstellung im Bereich Geriatrie
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Oberarzt in der Geriatrie
* Gute Kenntnisse der medizinischen Fachsprache und der geltenden Gesundheitsvorschriften
* Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
* Bereitstellung von Fortbildungsmöglichkeiten und kontinuierlicher Fehlertoleranz
* Interessante Herausforderungen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
* Flexible Arbeitszeiten und einen leichten Wechsel vom Börseneinstieg zum Ruhestand
* Flurbereinigung-Förderprogramm