Für unsere Region, bestehend aus den Jugendherbergsstandorten Bremen, Worpswede, Rotenburg und Verden suchen wir ab dem 01.08.2025 eine*n Ausbilder*in Hauswirtschaft (m/w/d) in Teilzeit (20-35 Stunden) Das sind deine Aufgaben: Du bist Ausbilder*in der bis zu 10 Auszubildenden im Bereich Hauswirtschaft in der Region. Vor Ort wirst Du dabei von zuständigen Fachkräften aus dem Personal der Jugendherbergen unterstützt. Du planst und organisierst die Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft in der Region Du pflegst den Austausch und die Zusammenarbeit mit beteiligten Akteuren rund um das Thema Ausbildung, insbesondere mit der Ausbildungskoordinatorin, weiteren regionalen Ausbilder*innen, den Leitungen der Jugendherbergen und zuständigen Fachkräften vor Ort. Du stellst die Einhaltung der Ausbildungsrahmenpläne, sowie aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen, und Richtlinien sicher. Du unterstützt die Organisation und Durchführung von Jobmessen und Internetauftritten. Du stellst eine kontinuierliche Optimierung der Ausbildungsprozesse sicher und treibst die Projektarbeit voran. Du unterstützt die Ausbildungskoordinatorin in der Erstellung von Statistiken und Kennzahlen für alle ausbildungsrelevanten Inhalte. Du unterstützt die Organisation und Betreuung von zentralen Trainingsmaßnahmen, Workshops und Events für unsere Auszubildenden. Das wünschen wir uns von dir: Abgeschlossene Ausbildung als Meister*in der Hauswirtschaft oder Hauswirtschaftliche Betriebsleiter*in Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Ausbildung Gute Kenntnisse in allen Fragestellungen rund um das Thema Ausbildung Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Softwarelösungen Kommunikationsstärke, konzeptionelle Kompetenz Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist Du begreifst eine serviceorientierte Einstellung aller Mitarbeitenden als Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg Du besitzt Expertise in der Konzeption, Implementierung und Standardisierung von Ausbildungsprozessen Dienstsitz ist eine Jugendherberge dieser Region. Das bieten wir: Faire Vergütung: jährliche Gehaltsanpassung für alle Mitarbeitenden, orientiert an den Gehaltsentwicklungen des DEHOGA; Sonn- und Feiertagszuschläge Freiwillige Arbeitgeberleistungen: vermögenswirksame Leistungen; Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsrente Jobrad-Angebot freie DJH-Mitgliedschaft und Rabatte in vielen deutschen Jugendherbergen für dich und deine Familie Gesundheitsvorsorge: Firmenfitness; Schulungen, Arbeitsplatz-Checks und weitere Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement Entwicklungsmöglichkeiten: kostenlose Teilnahme an unserem Schulungsprogramm; hochwertige und vielseitige Seminarangebote anerkannter Trainer*innen und Referent*innen Familienfreundlichkeit: geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer Fünf-Tage-Woche (Durchschnitt im Jahr); individuelle, verlässliche Dienstpläne unter Berücksichtigung der familiären Situation; 30 Urlaubstage Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem nächstmöglichen Eintrittstermin – gern per E-Mail – an: Die JugendHerbergen gemeinnützige GmbH Rebecca Tuma (Ausbildungskoordinatorin) Woltmershauser Allee 8 28199 Bremen ausbildung.uwe@jugendherberge.de Tel.: 0175 4180106