Leidenschaft für Lösungen - das treibt uns tagtäglich an. Als mittelständisches Logistikunternehmen gestalten wir seit über 55 Jahren maßgeschneiderte Logistiklösungen in den Bereichen Transport-, Lager- und Werkslogistik, Digital Logistics sowie Sequenzierung und Montage. Dabei setzen wir auf höchste Qualität, Expertise und logistische Spitzenleistung kombiniert mit dem richtigen Maß an Innovationskraft.
Bei REICHHART sind Sie Teil eines motivierten und dynamischen Familienunternehmens. Mit über 850 Kolleginnen und Kollegen an mehreren Standorten europaweit stehen wir für nachhaltiges Wachstum, zu dem jeder und jede mit seinen Fähigkeiten und Perspektiven beiträgt.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
1. Mitwirkung, Umsetzung und fortlaufende Optimierung des Ausbaus unseres Transportnetzwerks und unserer Qualitätssicherung
2. Langfristige Tourenplanung und Optimierung bestehender Transportlinien und Strukturen
3. Regelmäßige Tourenüberplanung nach Kundenbedürfnissen und proaktive Verbesserung
4. Integration neuer Transportrelationen / Linien und Kundenanforderungen in das bestehende Transportnetzwerk
5. Erarbeitung von kundenindividuellen Logistikkonzepten und Transportlösungen
6. Überwachung der vereinbarten Leistungs- und Qualitätskriterien während des Projekts
7. Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Präsentationen von Angeboten für den Kunden
8. Begleitung und Übergabe bei Implementierungsprojekten vor Ort
9. Gewinnung von Neukunden
Das bringen Sie mit:
10. Abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierter Berufserfahrung
11. Mehrjährige Berufserfahrung in der Transportlogistik
12. Erste Berufserfahrung in der Neukundengewinnung von Vorteil
13. Erfahrung im Bereich Projektmanagement von Vorteil
14. Präsentationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
15. Souveränes Auftreten bei Kunden und Dienstleistern
16. Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten (insb. Excel und Power Point)
17. Strukturierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung
18. Hands on Mentalität
Das bieten wir Ihnen:
19. Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
20. Flache Hierarchien, ein wertschätzendes Miteinander und eine offene Kommunikation über alle Ebenen
21. Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Erfahrung und Persönlichkeit einbringen können
22. Attraktive Arbeitsbedingungen mit leistungsgerechter und wettbewerbsfähiger Vergütung, inkl. modernem Firmenfahrzeug und Mobiltelefon auch für die private Nutzung
23. Zugang zu Corporate Benefits
24. Strukturierte Einarbeitung und Teilnahme am Onboarding-Programm