Du brennst fr Personalprozesse und mchtest die SAP HCM-Landschaft aktiv weiterentwickeln? Hier erwartet dich ein spannendes Umfeld mit Projekten rund um Customizing, Prozessoptimierung und die Einfhrung von S/4HANA. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Du betreust die SAP HCM-Systemlandschaft fachlich und technisch und sorgst fr deren kontinuierliche Weiterentwicklung Mit deinem Know-how im Customizing passt du das System an neue Anforderungen an Als Sparringspartner:in untersttzt du Key-User und Anwender bei allen Fragen und Prozessen (bspw.Incident- und Change-Management) Du bernimmst Teilprojektleitungen und bringst deine Expertise in Arbeitsgruppen und Projekte ein Du schulst Kolleg:innen, erstellst verstndliche Dokumentationen und trgst zum Wissenstransfer bei Du begleitest die Einfhrung von S/4HANA und die Integration angrenzender Systeme aktiv mit Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickelst du die HR-Prozesse stetig weiter Ihre Qualifikation fr diesen SAP-Job Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im SAP HCM, idealerweise in Personalabrechnung (PY) und Personaladministration (PA) Kenntnisse im Customizing sowie idealerweise in OM, PT, ESS/MSS und Formularwesen Sehr gute Deutschkenntnisse Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und hohe Serviceorientierung Persnliche SAP-Job-Perspektiven Abwechslungsreiche Projektein einer hochmodernen SAP-Systemlandschaft Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten bis zu 3-4 Tage Home-Office pro Woche mglich 30 Tage Urlaub Bildungsurlaub Weiterbildungs- und Entwicklungsmglichkeiten, die dich fachlich und persnlich voranbringen Attraktive Sozialleistungen inkl.betrieblicher Altersvorsorge Gesundheitsfrderung, Sportangebote undDienstrad-Leasing Familienfreundliche Rahmenbedingungen (Kinderbetreuung, Ferienprogramme)