Was dich erwartet Gemeinsam mit dem KreativKader bieten wir Dir eine einjährige, duale Weiterbildung zumr Kreativkonzeptionerin an. Mit Praxisstunden (Homeoffice und Office) in der Agentur und Theoriestunden am KreativKader (Vorlesungen remote). Was bisher als Berufsbild „Werbetexter“ bekannt war, und da schon mit seiner Bezeichnung den vielen, kreativen Aufgaben des Jobs gar nicht mehr gerecht wurde, hat in den letzten Jahren nochmals mehr an Vielseitigkeit gewonnen. Deine Aufgaben Angefangen bei der Erstellung von gutem Content, über die Entwicklung von kreativen Kommunikationsideen bis hin zu multimedialen Umsetzungen und Produktionen von Bewegtbildern, Radio, Podcasts, etc. Und Am Ende ist alles Drin und alles Dran, was gute Kommunikation braucht. Auch KI-Prompting bzw. Creative AI sind natürlich Bestandteile des Curriculums. Bewerbe Dich also jetzt für das nächste Traineeship-Programm 2025/26 ausschließlich DIREKT beim KreativKader unter www.kreativkader.de Start 01.September 2025 Deine Skills Hochschulreife und/oder Studium das Bestehen eines Talenttests Auch Quereinsteiger, die schon einige Uni-Semester absolviert oder gar einen Abschluss haben, sind willkommen. Alle weiteren Informationen, Bewerbungsunterlagen und Talenttest unter: www.kreativkader.de Kontakt Hast du erste Fragen? Meike Schnelle steht dir gerne (und selbstverständlich absolut vertraulich) zur Verfügung. Meike Schnelle Director People & Culture 49 (0)211 600 46-136 jobkomm-passion.de Über uns Wir sind komm.passion, Kreativagentur und Unternehmensberatung in Düsseldorf, Hamburg und Berlin Zudem ist komm.passion eine Partneragentur des „Team Farner“, dessen Ziel der Aufbau des europäischen Marktführers für integrierte Kommunikationsberatung ist Vielseitige Kunden und spannende Themen sowie abwechslungsreiche Projekte Ein junges, kreatives, motiviertes Team mit erfahrenen und hilfsbereiten Kolleg:innen Viel Selbstständigkeit, breite Gestaltungsfreiheit und eigenverantwortliches Arbeiten Wir arbeiten komplett lateral, agil und standortübergreifend mit flachen Hierarchien Vertrauensarbeitszeit Mobile Working und Workation Persönliche Entwicklungspläne mit internen Schulungen in der hauseigenen Academy und externen Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Individuelles Mentoring Gewinnbeteiligung ab Junior-Level Prämien für Mitarbeiter:innen-Empfehlungen Weitere Benefits: Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Fitnessstudio, oder Kitabetreuung, sehr gute Verkehrsanbindung, Mobilitätsbenefits wie zum Beispiel gratis E-Tanken oder das Deutschlandticket, Corporate Benefits, kostenlose Verpflegung mit Kaffee, Tee, Wasser, Softdrinks, Obst und Sweets sind selbstverständlich – und einiges mehr