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Mfa / pflegefachkraft / pflegefachmann-/frau (m/w/d) notaufnahme

Andernach
Landeskrankenhaus
Pflegefachkraft
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

MFA / Pflegefachkraft / Pflegefachmann-/frau (m/w/d) Notaufnahme

* Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
* Andernach
* Voll/Teilzeit
* Kennziffer: 4279


Ihre Arbeit macht den Unterschied – kommen Sie zu uns und gestalten Sie mit.

Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Wir suchen ab sofort eine/n Medizinischen Fachangestellte*n oder Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo) für den Einsatz in unserer Notaufnahme (Montag bis Sonntag). Die Notaufnahme ist durchgehend besetzt – Ihr Einsatz erfolgt im Schichtdienst nach Dienstplan.


Das sind Ihre Aufgaben:

* Interdisziplinäres Team: Einbringung pflegerischer Expertise und leitliniengerechtes Arbeiten im Behandlungsprozess
* Dienstleistungsmentalität: Professioneller, empathischer Kontakt zu Patient:innen, Angehörigen/Betreuer:innen und Einweisern
* Beratung & Unterstützung: Engagement für Patient:innen und deren Angehörige
* Aufnahmeprozesse: Aktive Mitgestaltung und Einbringung eigener Fähigkeiten


Das bringen Sie mit:

* Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpflerger/in oder zum/zur Medizinischen Fachangestellten (MFA)
* Erfahrung: Wünschenswert in der psychiatrischen und/oder neurologischen Patient:innenversorgung
* Koordination & Priorisierung: Fähigkeit zur effizienten Organisation anfallender Arbeiten


Das bieten wir Ihnen:

* Unbefristeter Arbeitsvertrag: Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) (mit Jahressonderzahlung) und Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* Strukturierte Einarbeitung: Strukturierte Einarbeitung durch Mentorensystem und zielgerichtete Planung von Qualifizierungsmaßnahmen
* Modern ausgestattete Arbeitsplätze: z.B. digitale Dokumentation im Krankenhausinformationssystem KIS
* Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, vorausschauende Dienstplanung mit max. 5 aufeinanderfolgenden Diensten
* Bio-zertifiziertes Betriebsrestaurant: Auf unserem Gelände und viele gesundheitsfördernde Angebote z.B. eigene Fitness App und Jobrad Leasing

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