Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden.
Der Wohnumfeld Service von Vonovia bewirtschaftet alle Freiflächen unserer eigenen Immobilien. Mit aktuell deutschlandweit rund 1.000 eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie den Partnerunternehmen erbringen wir Leistungen in der klassischen Freiflächenpflege, der Instandhaltung und dem Neubau im Garten und Landschaftsbau in unseren Liegenschaften. Ebenso erbringen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Leistungen in der Hausreinigung, insbesondere in der Treppenhausreinigung. In vielen unserer Standorte bilden wir zudem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus und investieren in den weiteren Ausbau unserer Standorte.
Die Vonovia sucht Sie für den Wohnumfeld Service!
Niederlassungsleiter (m/w/d) für Gebäudereinigung im Wohnumfeld Hannover
Ihre Aufgaben
* Ergebnis- und Performance-Verantwortung für die Business Units der Niederlassung in Zusammenarbeit mit dem Regionalleiter
* Steuerung und Verantwortung der Vor-Ort-Kundenbetreuung mit kaufmännischen und technischen Aufgaben
* Kontrolle von Dienstleistern sowie der Sicht- und Funktionskontrollen
* Fachliche, ergebnisorientierte Führung der Mitarbeiter des Verantwortungsbereiches
* Begleitung von kritischen Fällen und Entwicklungen in Zusammenarbeit mit zentralen Organisationseinheiten
* Sicherstellung der Qualität von Investitionsvorschlägen und Umsetzung der objektbezogenen Bewirtschaftungsstrategie
* Mitarbeiterentwicklung und Team Building
* Erhöhung/Stabilisierung der Kundenzufriedenheit
* Sicherstellung der Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen
* Kontaktpflege zu Mitbewerbern, örtlichen Verbänden und Politik
* Bericht an den Regionalleiter
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische /technische /handwerkliche Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert
* Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in der Strukturierung von Arbeitsabläufen
* Ausgeprägte Zahlenaffinität
* Ausgeprägte Serviceorientierung
* Organisationsgeschick und Koordinationstalent
* Hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsvermögen
* Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
* Angemessene und situationsbezogene Kommunikationsfähigkeit (sowohl schriftlich als auch mündlich)
Wir bieten
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen.
* Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm
* Viele Möglichkeiten, Themen aktiv mitzugestalten und Dinge zu bewegen.
* Intensive Einarbeitungsphase, regelmäßige Feedbackgespräche sowie Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
* Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents.
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button „Bewerben" klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt - Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Benjamin Freiberg +49 162 1371 790 steht für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Das Recruiting-Team
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