Die DEG Alles für das Dach eG ist mit 60 Standorten und über 1.000 Mitarbeitern der starke Partner des Dachhandwerkers. Ein vollumfängliches Sortiment, top ausgestattete Arbeitsplätze, neueste IT-Systeme, ein sicherer und technisch hochwertiger Fuhrpark, modernste Lagerlogistik sowie erstklassig ausgebildete Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Kreditmanager (m/w/d)
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Zum Job gehören neben der aktiven, fachlich überzeugenden und sympathischen Kommunikation:
* Eigenverantwortliche Prüfung und Bewertung der Bonität von Neu- und Bestandskunden
* Festlegung, Überwachung und Anpassung von Kreditlimiten
* Entwicklung und Umsetzung von Kreditrichtlinien und Risikostrategien
* Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Buchhaltung, Controlling und externen Auskunfteien
* Überwachung offener Posten, Mahnwesen und Einleitung von Inkassomaßnahmen
* Erstellung von Kreditrisikoanalysen, Reports und Entscheidungsvorlagen für das Management
* Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Systemen im Kreditmanagement
Das zeichnet Sie neben dem Spaß am Umgang mit Menschen aus:
* Eine kaufmännische Ausbildung und/oder eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Kreditmanagement, idealerweise im Handels- oder Konsumgüterumfeld
* Fundierte Kenntnisse in der Bonitätsprüfung, im Risikomanagement und in der Bilanzanalyse
* Erfahrung im Umgang mit Wirtschaftsauskunfteien (z.B. Creditreform, SCHUFA, Dun & Bradstreet)
* Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP) und MS Office, insbesondere Excel
* Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen (z.B. DSGVO, GoBD) sind von Vorteil
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Engagierte Mitarbeiter profitieren:
* Attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen
* 30 Tage Urlaub
* Geregelte Arbeitszeiten
* Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem guten Betriebsklima
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
* Eigene E-Learning Plattform
* Faires Verhältnis zwischen Kompetenz und Verantwortung
* Voll ausgestattete, ergonomische und moderne Arbeitsplätze
* Kostenlose Parkplätze
* Weitere Benefits: betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge, JobRad, IT-Geräte-Leasing, Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Firmenlauf)