Ihre Aufgaben Existenzgründungsberatung: Begleitung und Beratung von Händlern, Gastronomen und Dienstleistern entlang verschiedener Entwicklungsphasen - von der Gründungsphase bis hin zur Unternehmensentwicklung Prüfen von Businessplänen sowie Erstellung von Stellungnahmen für Gründungszuschüsse Konzeption, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und Austauschformaten vor Ort Beratung zu Finanzierungshilfen/Fördermitteln Unterstützung bei der Beratung im Bereich der Digitalisierung Aufbau und Pflege von Netzwerken mit regionalen Partnern, Verbänden und Unternehmen, um die Zielgruppe vor Ort bestmöglich zu unterstützen Planung, Durchführung und Nachbereitung von Gremiensitzungen Ihr Profil Sie sind kommunikativ, kundenorientiert und haben Freude daran, direkt mit unserer Zielgruppe vor Ort zu arbeiten. Sie bringen Begeisterung für Netzwerkarbeit und Veranstaltungsorganisation mit und sind offen für neue, digitale Ideen. Sicheres Auftreten, gutes Kommunikations- und Kooperationsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick, Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Sehr gutes schriftliches und sprachliches Ausdrucksvermögen Kenntnisse und Verständnis für die Herausforderungen in Handel, Gastronomie oder Dienstleistungen sind von Vorteil – eine passende Ausbildung oder berufliche Vorerfahrung kann hilfreich sein Warum wir? Die Südwestfälische Industrie- und Handelskammer zu Hagen (SIHK) ist die öffentlich-rechtliche Selbstverwaltungsorganisation und moderner Dienstleister für rund 43.000 Unternehmen im südlichen Ennepe-Ruhr-Kreis, im Märkischen Kreis und in der Stadt Hagen. Sie vertritt die Interessen der stärksten Industrieregion Nordrhein-Westfalens gegenüber Politik und Verwaltung, setzt hoheitliche Aufgaben kundenorientiert um und erbringt vielfältige Beratungs- und Serviceleistungen für Unternehmen. Sie gestaltet den digitalen und industriellen Transformationsprozess einer von Weltmarktführern geprägten Region aktiv mit und ist der starke Partner der Wirtschaft. Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Interessante Sozialleistungen, u. a. im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und familienorientierte Zuschläge Attraktives Gehalt Arbeiten in flachen Hierarchien und einer agilen, teamorientierten Struktur Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Miteinander Corporate Benefits Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Prinz, Tel. 02331 390-345, und zum Besetzungsverfahren Herr Skrinjar, Tel. 02331 390-230, zur Verfügung. Wir ermutigen insbesondere Frauen, sich zu bewerben. Bitte richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an die SIHK über unsere Internetseite www.sihk.de/karriere