Ihre Aufgaben
:
1. Entwicklung, Implementierung und Wartung von Informationssicherheitsstrategien und -richtlinien
2. Durchführung von Risikobewertungen und Sicherheitsanalysen zur Identifizierung und Behebung von Schwachstellen
3. Einführung und kontinuierliche Verbesserung eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach anerkannten Standards
4. Anleitung des Unternehmens bei der Vorbereitung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen wie TISAX und ISO 27001
5. Leitung von Sicherheitsaudits und -beurteilungen sowie Koordination von externen Sicherheitsüberprüfungen.
6. Kommunikation mit externen Partnern und Aufsichtsbehörden in Bezug auf Sicherheitsfragen
7. Monitoring und Verbesserung der Sicherheitsarchitektur der IT-Systeme und -Infrastruktur
8. Durchführung von Schulungen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter in Bezug auf Informationssicherheit
9. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Integration von Sicherheitsanforderungen in internen Prozessen
10. Reaktion und Untersuchung von Sicherheitsvorfällen zur Analyse der Ursachen und Auswirkungen
11. Erstellung von Berichten über den Sicherheitsstatus sowie die Compliance für das Management
Ihre Qualifikationen:
12. Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Informationssicherheit bzw. einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung
13. Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, Risikomanagement und Compliance
14. Fundierte Kenntnisse in Sicherheitsarchitekturen, Netzwerksicherheit und Bedrohungsmanagement
15. Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Workshops zur Sensibilisierung für Informationssicherheit
16. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
17. Analytische Denkweise, Problemlösungsfähigkeit und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
18. Zertifizierungen in Informationssicherheit, z.B. CISSP, CISM, CISA oder ähnliches
Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.
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Personalentwicklungskonzept
23. "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
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