Was Sie erwartetWas Sie erwartet.Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, hoher GestaltungsspielraumKlare Zielsetzung, kurze Wege, schnelle EntscheidungenAttraktives Vergütungspaket mit Fixum + erfolgsabhängigem Anteil (transparent und leistungsorientiert)Hybrid-Arbeitsmodell und moderne ArbeitsweisePerspektive, mittelfristig eine tragende Rolle im Wachstum des Unternehmens zu übernehmenIhre AufgabenAufbau und Ausbau eines nachhaltigen Mandanten-/Partnernetzwerks (u. a. Unternehmer, Investoren, Multiplikatoren)Identifikation und Qualifizierung von Transaktions- und Beratungsanlässen (Sell-Side, Buy-Side, Nachfolge, Wachstum, Kapitalmaßnahmen)Strukturierte Ansprache potenzieller Mandate (Telefon, Mail, LinkedIn, Events) inkl. Follow-ups und TerminierungVorbereitung und Durchführung von Erstgesprächen gemeinsam mit der Geschäftsführung / Deal-TeamPflege und Weiterentwicklung des CRM-/Pipeline-Managements (Transparenz, Forecast, Priorisierung)Markt- und Wettbewerbsmonitoring, Sparring zur Go-to-Market-Strategie und PositionierungErfahrung im Business Development, Vertrieb, Origination, Advisory Sales oder einem beratungsintensiven Umfeld (Personalvermittlung, Unternehmensberatung, Financial Services, B2B-Dienstleistung, etc.)Nachweisliche Stärke in Beziehungsaufbau, Abschlussorientierung und konsequentem Follow-upUnternehmerisches Mindset: Sie denken in Chancen, treffen klare Prioritäten und bleiben dranSehr gute Kommunikationsfähigkeit (Deutsch verhandlungssicher; Englisch von Vorteil)Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit CRM/Excel (oder Bereitschaft, das schnell aufzubauen)Wenn Sie Lust haben, Dealflow aktiv aufzubauen und in einem unternehmerischen Setting zu arbeiten, freue ich mich über eine kurze Nachricht. Kommen Sie noch heute mit Ihrer Bewerbung auf uns zu!Wir für Sie. Wir für Ihre Karriere.Mail. s.jetishi@rautenberg-associates.de #J-18808-Ljbffr