Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.
* Dienstplangestaltung für den Wohnbereich
* Die effiziente Planung des Personaleinsatzes, die Motivation und die Führung der Mitarbeiter im Verant-wortungsbereich
* Individuelle Behandlung und Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner gemäß ärztlicher Verordnung und Pflegeplanung
Wir bieten
* Leistungsgerechte Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag
* Betriebliche Altersvorsorge
* Jahressonderzahlungen
* Mitarbeiterprämie
* Fortbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
* Krisensicheren Arbeitsplatz in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts
Ihr Profil
* Ausbildung zur examinierten Fachkraft in der Kranken- oder Altenpflege
* Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung wünschenswert
* Soziale Kompetenz und Fähigkeit, ein Mitarbeiterteam zu leiten
Bewerbung
* Angaben zur Einstiegsebene: keine Angabe
* Reisebereitschaft: n.a.
Wichtig für Sie
* Vollzeit / Teilzeit