Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte. Make it happen DU begleitest unsere Führungskräfte bei der Anwendung und Weiterentwicklung zentraler HR-Prozesse und -Instrumente – z. B. im Performance Management oder im Potenzialprozess bist erste Ansprechperson für komplexe individualrechtliche Fragen und setzt disziplinarische Maßnahmen rechtssicher und professionell um berätst zu personellen Einzelmaßnahmen und sorgst für eine reibungslose operative Umsetzung arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und findest gemeinsame, tragfähige Lösungen gestaltest das Onboarding von Führungskräften – über alle Ebenen hinweg – mit einem klaren Fokus auf HR-Prozesse und Tools unterstützt unsere Führungskräfte im Führungsalltag, coachst sie bei schwierigen Situationen und stärkst ihre Handlungssicherheit arbeitest in spannenden Projekten und Arbeitsgruppen mit – immer mit dem Blick auf pragmatische und nachhaltige Lösungen Be our forward thinker DU hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Arbeitsrecht verfügst über mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, bevorzugt im Konzernumfeld oder einem vergleichbaren Unternehmen bringst sehr gute Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht mit – und idealerweise auch im Tarifrecht denkst lösungsorientiert, handelst pragmatisch und überzeugst durch Deine Umsetzungsstärke trittst sicher und souverän auf – egal ob im Gespräch mit Fachbereichen, HR-Kolleg:innen oder auf Vorstandsebene beherrschst Englisch sicher in Wort und Schrift arbeitest verantwortungsbewusst, strukturiert und hast ein feines Gespür für Menschen und Situationen – Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit runden Dein Profil ab A home where people learn and thrive Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Mobiles Arbeiten nach Absprache Individuelle interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung