Pflegekraft (m/w/d) ambulanter Dienst 28.01.2026 Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V. Leipzig
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Pflegekraft (m/w/d) ambulanter Dienst
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Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.
Leipzig
Informationen zur Anzeige:
Pflegekraft (m/w/d) ambulanter Dienst
Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.
Leipzig
Aktualität: 28.01.2026
Anzeigeninhalt:
28.01.2026, Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.
Leipzig
Pflegekraft (m/w/d) ambulanter Dienst
Aufgaben:
* Unterstützung unserer zu versorgenden Seniorinnen und Senioren innerhalb und außerhalb unserer Betreuten Wohnanlagen
* Übernahme fester Touren bei einer familienfreundlichen Dienstplangestaltung mit festen Arbeitszeiten (u. a. Möglichkeit, Wunschdienste anzuzeigen, regelmäßig freie Wochenenden)
* Grundpflege
* Behandlungspflege bei entsprechender Qualifizierung (Sollten Sie über die Qualifikation »Behandlungspflege LG 1« noch nicht verfügen, unterstützen wir Sie gern bei der Qualifizierung.)
* Elektronisch gestützte Dokumentation
* Keine hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Qualifikationen:
* Sie besitzen erste Erfahrungen in der Pflege und Betreuung älterer Menschen
* Idealerweise bringen Sie die Qualifikation Behandlungspflege LG1 mit
* Sie besitzen Geduld und Einfühlungsvermögen, sind zuverlässig und engagieren sich gern für Pflege älterer Menschen
* Führerschein Klasse B
* Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden mit
Wir bieten:
* Willkommensprämie für abgeschlossene Krankenpflegehelferausbildung in Höhe von 1.000 Euro brutto (Teilzeit anteilig)
* Sehr gute Bezahlung zwischen 2.842 Euro und 3.968 Euro brutto monatlich (Vollzeit) zzgl. Zulagen (Zulage für Holen aus dem Frei sowie für Tätigkeit im ambulanten Dienst) und Sonderzahlung
* Wahlmöglichkeit : überwiegender Einsatz in Betreuten Wohnanlagen oder ausschließlich ambulant
* Familienfreundliche Dienstplangestaltung a. durch das Beachten von Wunschfrei; außerdem keine Teil- und Nachtdienste, freies Wochenende vor und nach dem Urlaub, max. 5 - 7 Dienste hintereinander
* Bis zu 4 Wochen Einarbeitung
* Regelmäßiger Austausch im Team und mit der Leitung
* »VS-Shopping-Card« mit monatlichem Sonderguthaben vom Arbeitgeber zum Einkaufen
* 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr
* Zeitwertkonto für eine individuelle Lebensgestaltung (Sabbatical, vorzeitige Rente)
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Gewährung eines Darlehens zur Finanzierung des Erwerbs der PKW-Fahrerlaubnis (Klasse B)
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung
* Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. zur Pflegefachkraft), auch mittels E-Learning
* Kita-Betreuungsplätze
* Jobticket der LVB
* Wäschegeld für die Reinigung der Dienstkleidung
Weitere Informationen:
Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion oder Geschlecht.
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