Ihre Aufgaben:
* Sie unterstützen als Hauptansprechperson bei HR-Anfragen und arbeitsrechtlichen Themen im europäischen Inland
* Sie verhandeln mit dem Betriebsrat und erarbeiten gemeinsam Betriebsvereinbarungen
* Sie begleiten Restrukturierungsmaßnahmen und erarbeiten Sozialpläne
* Die Unterstützung des Managements und bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
* Auch die Erstellung rechtlicher Stellungnahmen und Gutachten, sowie die Anpassung von Arbeitsverträgen fällt in Ihren Tätigkeitsbereich
Ihre Qualifikationen:
* Sie konnten Ihr juristisches Studium als Volljurist (m/w/d) abschließen
* Sie bringen bereits vertiefte Kenntnisse im Arbeitsrecht (kollektives und individuelles Arbeitsrecht) mit
* Sie kommunizieren sicher auf Englisch (Arbeitssprache) und Deutsch
* Sie gehen sicher mit MS Office um und begeistern sich auch für digitale Tools (wie KI)
* Sie arbeiten strukturiert, sind kommunikativ und begeistern sich für die Kommunikation mit unterschiedlichen Fachabteilungen
Ihre Vorteile:
* Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
* Aussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung
* Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team
* Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld
* Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Überstundenausgleich
* Hohes Maß an Eigenverantwortung
* Möglichkeit tageweise remote tätig zu werden
* Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen auf Basis einer 5-Tage-Arbeitswoche