Sikla ist einer der führenden europäischen Anbieter von Befestigungssystemen für Rohrleitungs- und Anlagentechnik. Unsere über 50-jährige Erfahrung und unser Anspruch, auf dem Produkt- wie auf dem Dienstleistungssektor Maßstäbe zu setzen, garantieren unseren Kunden wirtschaftliche und hochqualifizierte Ergebnisse.
Die Sikla Corporate Services Headquarters GmbH (SHQ) bündelt im Auftrag der Sikla Holding alle zentralen internationalen Funktionen der Sikla Gruppe. Die Abteilungen agieren dabei als Steuerungs- und Serviceeinheiten der Holding und stehen in engem internationalem Austausch mit den Sikla Landesgesellschaften sowie deren lokalen Spiegelpositionen.
Marketing Manager (m/w/d)
Wir sind ein buntes Team aus Marketing-Profis, das wir durch einen erfahrenen Marketing Manager ergänzen möchten! Die Position ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst auf 2 Jahre befristet.
Planung und Steuerung zentraler Kampagnen über digitale und analoge Kanäle mit Fokus auf B2B-Zielgruppen unter Einsatz von Marketing-Automation-Systemen.
Erstellung von Content-Paketen gemäß CI sowie deren internationale Koordination.
Steuerung von Agentur- und Dienstleistern, inklusive Briefings und Qualitätskontrolle.
Qualität und Markenkonformität international über alle Kanäle und Märkte hinweg gewährleisten.
Planung von Zeit und Ressourcen, inklusive Reporting und Analyse von Abweichungen.
Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Marketing / Kommunikation.
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing, idealerweise im technischen Umfeld.
Erfahrungen mit modernen digitalen Medien, Adobe Creative Suite, Canva, MS Office, SEO-Tools und Instrumenten der Marketing Automation, wie HubSpot.
Fließende Kenntnisse in der deutschen sowie englischen Sprache in Wort und Schrift.
Strategisches Denken: Globale Perspektive mit lokalem Verständnis verbinden.
Wir sind ein international aufgestelltes und motiviertes Team.
Wir bieten attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Wir fördern unsere Mitarbeiter innerhalb unserer Sikla-Karrierepfade und bieten zusätzlich zu individuellen internen und externen Trainings, LinkedIn Learning und Sprachtrainings an.
Wir sind familienfreundlich und fördern eine gelebte Work-Life-Balance mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Urlaubsregelungen.
Wir bieten Bike-Leasing-Angebote an und unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit attraktiven Fitness- und Freizeitangeboten.
Wir sind ein global agierendes Unternehmen, in dem innovatives Denken, Ideen und Initiative gefördert werden. Wir sind ein international aufgestelltes, motiviertes Team und arbeiten in flachen Hierarchien und mit Eigenverantwortung.
Wir bieten Ihnen spannende Karrieremöglichkeiten, um gemeinsam mit uns zu wachsen. Online bewerben
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