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Daten-analyst (m/w/d)

Berlin
IndustrieAlpine GmbH & Co. KG
Analyst
Inserat online seit: 30 April
Beschreibung

Daten-Analyst (m/w/d) in Berlin

IndustrieAlpine – Wir bringen Menschen und Unternehmen in Einklang!

In den Bereichen der Gebäudetechnik und dem Anlagenbau sind wir ein führender Service Provider für Facility Management und Industrial Services. Wir arbeiten mit den führenden europäischen Partnerunternehmen eng zusammen, wodurch unsere unbefristeten Arbeitsverhältnisse auf eine lange Zusammenarbeit ausgerichtet sind. Eine Übernahmemöglichkeit besteht immer.

Weiterhin bieten wir unseren Arbeitnehmern (m/w/d) ein partnerschaftliches Konzept für persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum.

Unser täglicher Antrieb ist eine langfristige und zufriedene Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Mitarbeitern (m/w/d).

Als Teammitglied der IndustrieAlpine-Gruppe genießt Du alle Vorteile eines erfolgreichen, international agierenden Unternehmens - einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine übertarifliche Bezahlung, eine gute Work Life Balance sowie kontinuierliche Weiterbildungsangebote.

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit möglicher Übernahme suchen wir für einen Projekteinsatz bei unserem Kunden in Berlin einen Daten-Analyst (m/w/d).


Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

* Verantwortung für den Aufbau der Datenarchitektur und Integration
* Bewertung und Integration von Daten aus verschiedenen Quellen, einschließlich HR-Systemen, Zeiterfassung, Projektterminplänen (Primavera P6) und Portfolio-Reporting-Tools
* Aufbau und Pflege von Datenpipelines zur Sicherstellung von Konsistenz, Struktur und Zuverlässigkeit
* Definition eines Datenmodells zur Unterstützung von Personalkapazität, Ressourcenallokation und Bedarfsprognosen
* Entwicklung und Pflege von Dashboards zur Unterstützung des RCAP-Reportings (Kapazität, Bedarf, Auslastung, Risiken)
* Implementierung automatisierter Prozesse zur Datenextraktion, -transformation und Berichterstellung
* Unterstützung bei der Erstellung des monatlichen RCAP-Reporting-Pakets
* Unterstützung bei der Entwicklung von Prognosemodellen
* Unterstützung bei der Lieferung aller RCAP-Ergebnisse, einschließlich Dashboards, Modelle und Reports


Ihr Profil

* Abgeschlossenes Studium der Informatik, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation
* 5 - 10 Jahre Berufserfahrung im Aufgabenbereich (Datenanalyse, Business Intelligence oder Systemintegration)
* Fundierte Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung und Datenpipelines
* Erfahrung mit BI-Tools (Power BI, Tableau)
* Erfahrung in der Integration von Daten aus Primavera P6, HR-Systemen oder ERP-Systemen
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
* Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
* Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit
* Organisierte, strukturierte Arbeitsweise
Hinweis: Voraussetzung für die Bewerbung ist eine gültige, unbefristete Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis für Deutschland. Ein Visums- oder Anerkennungsverfahren kann nicht unterstützt werden.


Hä? Passt doch gar nicht!

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?
Gerne prüfen wir weitere Möglichkeiten einer Zusammenarbeit und stellen Ihnen passende Vakanzen vor.


Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.


Wir bieten Ihnen

* 5 Tage Vollzeittätigkeit (40h-Woche).
* Professionelle Betreuung bis zum Projektbeginn und darüber hinaus.
* Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert.
* Sie erwarten die nettesten Kunden.
* Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.


So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken oder senden Sie uns eine WhatsApp an die angegebene Rufnummer.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.


Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

* Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.


Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu werden Sie direkt vor Ort durch die Kolleginnen und Kollegen eingearbeitet.


Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

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