Jobbeschreibung
Sie übernehmen Verantwortung für verschiedene Service-Dienstleistungen innerhalb unseres Teams.
* Troubleshooting zur Qualifizierung von Hardware-Issues und Behebung von Hardwarestörungen im Rahmen unserer SLAs und preventive Maintenance an den Systemen unserer Kunden.
* Installation von Hardwareupgrades und Reparatur und Instandsetzung von Servern, Disk- und Tape-Storage und Netzwerk-Infrastruktur-Komponenten runden den Aufgabenbereich ab.
* Laufende Wartungs- und Servicearbeiten im Server- und Storage-Umfeld (IBM, HP, Dell, FSC) inkl. Dokumentation erbrachter Leistungen bei unseren Kunden.
* Außerdem unterstützen Sie unsere Projektteams im Bereich Managed Services, Projekte & Support.
Vorausgesetzte Fähigkeiten und Qualifikationen
Wir suchen nach kundigen Fachleuten mit folgenden Voraussetzungen:
* Erfolgreiche Ausbildung im Bereich IT, Informationstechnik oder Elektrotechnik.
* Praktische Erfahrung im hardwarenahen Client-/Server- und Storage-Umfeld.
* Regionale Reisebereitschaft im Rahmen des technischen Außendienstes inkl. gültigem PKW-Führerschein.
* Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Teamgeist und Einsatzbereitschaft.
* Englischkenntnisse.
Benefits
Unser Unternehmen bietet Ihnen ein attraktives Angebot:
* Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken Unternehmen mit vielen Benefits.
* Ein attraktives und leistungsbezogenes Vergütungspaket und gute Sozialleistungen.
* Individuelle Einarbeitung, stetige fachspezifische Trainings/Weiterbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
* Paket mit Laptop, Smartphone und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit auf Home-Office.
* Motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit guter Work-Life-Balance.
* Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events und Restaurants, sowie das Gesundheitspaket inkl. Gesundheits-Coach und dem Firmentarif im Fitnessstudio.
* Jahresmeetings, Incentives (z.B. 100% Club-Reise), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartalsfrühstücke.
Weitere Informationen
1. Firmenwagen
2. Job-Rad
3. Firmenhandy
4. Bereitschaftsdienstzulage
5. Mitarbeiter im Mittelpunkt
* Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Regelmäßige Weiterbildung und Schulungen sowie interne Workshops
* Regelmäßige Feedbacks und Mitarbeiter-Gespräche
* Offenes, kollegiales Betriebsklima
6. Onboarding
* Unternehmen auf Wachstumskurs = Arbeitsplatzsicherheit
* Innovative Technologien mit Raum zum Experimentieren
* Mentorship
* Individuelle Einarbeitungen
7. Gehalts-Plus
* Attraktives Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge)
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter
* Vorschlags- und Verbesserungswesen
8. On-Top-Leistungen
* Jubiläumsgratifikationen
* Jahresmeeting, Grillfeste, Weihnachtsfeier
* Gemeinsame Quartalsfrühstücke
* Incentives (z.B. 100% Club Reise)
* Kostenloser Firmenparkplatz
* Hochwertige, aktuellste technische Ausstattung
* Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events, Restaurants etc.
* Job-Rad
9. Gesundheits-Plus
* 30 Tage Urlaub, gute Work-Life-Balance
* Faire Arbeitszeitenregelungen, Betriebsruhezeiten
* Kostenfreie Getränke und frisches Obst
* Gesundheits-Coach
* Firmentarif in Fitnessstudio
* Aktive Pause, u.a. Tischkicker, Tischtennis, Massagesessel, Sonnenterrasse