Aufgaben, die begeisternÜberwachen und Bearbeiten von Prozessabläufen zur Abwicklung der Marktkommunikationeigenverantwortliches Überwachen und Sicherstellen der Funktionsfähigkeit der Redispatch-Prozesse im Energiedatenmanagementsystem inkl. Qualitätssicherung aller relevanten Eingangsdatenfristgerechtes Bereinigen von Fehlern und Störungen bzw. Klären von BeschwerdenAuswerten und Analysieren von DatenbeständenErarbeiten und Monitoren von betriebswirtschaftlichen KennzahlenMitwirken bei der Umsetzung von Fachkonzepten sowie bei Tests zur Weiterentwicklung von Redispatch-Prozessen, Systemen und Formatanpassungen im TätigkeitsbereichDurchführen von Schulungen innerhalb der FachgruppeEin Profil, das zu uns passtabgeschlossene fachspezifische Ausbildung als Meister, Techniker, Fachwirt oder Bachelor in einer einschlägigen Fachrichtung, zum Beispiel Elektrotechnik oder WirtschaftsingenieurwesenKenntnisse und Erfahrungen mit einschlägiger Software der Versorgungsindustrie (SAP; Datenbankanwendungen der Robotron Datenbank-Software GmbH) von Vorteilenergiewirtschaftliche Kenntnisse für die Medienart Strom wünschenswertversierter Umgang mit den einschlägigen MS Office-Programmenausgeprägter Dienstleistungsgedanke und hohe Kundenorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeitselbstständige und strukturierte ArbeitsweiseIhr ArbeitgeberInnerhalb der SachsenEnergie-Unternehmensgruppe ist die SachsenNetze der zentrale Partner in Sachen Strom- und Gasnetz. Indem wir für eine moderne und leistungsfähige Infrastruktur sorgen, sichern wir die Verteilung von Strom und Gas in Dresden und Ostsachsen. Moderne Energieversorgung ist für uns Teamarbeit: über 4.000 Mitarbeitende der Unternehmensgruppe engagieren sich täglich gemeinsam für eine zeitgemäße Infrastruktur und die Energiedienstleistungen der Zukunft.Unser Angebotzukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenleistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag38-h-Woche, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaubindividuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeitenvielfältige betriebliche Zusatzleistungen (u. a. Job-Ticket, Mittagsversorgung, Urban Sports Club, betriebliche Altersvorsorge)hohe Flexibilität zwischen modernem Arbeitsplatz und der Option zum mobilen Arbeitenumfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement