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Sales executive / business development manager (m/w/d)

Hamburg
Hays
Business Development Manager
Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle

Ihre Aufgaben:


  • Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs im IT-Consulting mit Fokus auf skalierbares Neugeschäft
  • Verantwortung für die Gewinnung neuer Kunden im Umfeld von Finanzdienstleistern, öffentlichem Sektor und Industrieunternehmen
  • Entwicklung und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Vertrieb von IT-Dienstleistungen (u. a. DevOps, Infrastruktur, Migrationen, Rechenzentren, Open-Source-Lösungen)
  • Steuerung komplexer Projektgeschäfte (u. a. projektbasierte Abrechnung, Ressourcenmodelle, Individualprojekte)
  • Aktive Nutzung eines bestehenden Netzwerks zur schnellen Umsatzgenerierung
  • Parallelverantwortung für mehrere Kundenprojekte (5–10 Accounts)
  • Sicherstellung von Projektbesetzungen und Auslastung
  • Enge Zusammenarbeit mit Consulting- und Delivery-Einheiten
  • Direkte Abstimmung mit der Geschäftsführung (COO/CEO)
  • Perspektivisch: Aufbau und Führung eines eigenen Sales-Teams

Ihre Qualifikationen:


  • Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen / IT-Consulting
  • Abgeschlossenes Studium (BWL, IT oder vergleichbar)
  • Nachweisbar starker und belastbarer Sales-Track-Record in der Generierung von Neugeschäft im IT-Service/Consulting Umfeld 
  • Bestehendes Netzwerk sowie Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und weiterzuentwickeln
  • Erfahrung im projektbasierten Vertrieb (z. B. DevOps, Infrastruktur, Transformation)
  • Fundierte Kenntnisse in projektorientierten Delivery- und Abrechnungsmodellen
  • Erfahrung in der parallelen Betreuung mehrerer Kunden
  • Unternehmerische, hands-on geprägte Persönlichkeit mit klarem Fokus auf Ergebnis und Wachstum
  • Erfahrung im Umfeld wachsender oder mittelständischer Unternehmen von Vorteil
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile:



  • Firmenwagen (Auto-Abo-Modell inkl. Tankkarte)
  • 30 Urlaubstage
  • 5.000 € Weiterbildungsbudget pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten & hoher Remote-Anteil
  • Vertriebsbudget zur Kundenentwicklung (z. B. Events, Networking)
  • JobRad & Urban Sports
  • Flache Hierarchien mit direktem Zugang zur Geschäftsführung
  • Klare Perspektive in eine Head-of-Rolle
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