Was Sie erwartet:
1. E2E-Lifecycle-Management: Leitung und Koordination der technischen Bewertung/Auswahl, Einführung, Integration, Inbetriebnahme, Feinabstimmung und Wartung von Rückseitenmetallisierungsmodulen und relevanten Geräten
2. Management des Teams im Bereich Rückseitenmetallisierungsgeräte: Aufbau einer Teamstruktur, Vermittlung der Fähigkeiten und nachhaltige Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit in der Gerätetechnologie
3. Technologiebewertungen und Planung relevanter Fertigungsgeräte: Schlüsseltechnologie vorbereiten und das Know-how in der Kerngerätetechnologie aufbauen
4. Verantwortung: Die Geräte-Upgrades, -Modifikationen oder den Ersatz durch zweite Quellen, um die umfassende Kompetenz in Bezug auf Effizienz, Stabilität und Durchsatz zu verbessern und wichtige technische Probleme zu lösen liegt in Ihrer Hand
Was Sie mitbringen:
5. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik oder ein vergleichbarer Studiengang innerhalb der Halbleiterindustrie
6. Mind. 12 Jahre Erfahrung in der Einführung oder Entwicklung von Rückseitenmetallisierungsgeräten für Halbleiter
7. Praktische Erfahrung in der Einführung oder Produktion von SiC-Produkten in Fabs setzen wir voraus
8. Sie verfügen über gute Kenntnisse von Rückseitenmetallisierungsgeräten in der Halbleiterfertigung, einschließlich Schleifen, Sägen, Laser-Rillen, Laser-Markierung, Chip-Handling, Rückseitenreinigung und Rückseiten-Glühen
9. Sie besitzen die Fähigkeit zur eigenständigen Durchführung von Umwandlungen und Verbesserungen an Geräten und sind in der Lage selbstständig Analysen durchzuführen sowie Lösungen für Abweichungen bei Online-Maschinen und Produkten zu erarbeiten
10. Idealerweise sind Sie mit dem Ionenstrahlbearbeitung, Schneiden, Rückendruck, Rückseitenreinigung und Glühgeräten bereits vertraut und besitzen umfangreiches Fachwissen der Gerätekonstruktionsarchitektur
11. Erfahrung im Bereich Massenproduktion von Halbleitertechnik sind von Vorteil
12. Durch Ihre Begeisterungsfähigkeit und Ihr Durchsetzungsvermögen fällt es Ihnen leicht neue Mitarbeiter zu schulen und Ihr Team bei der Zielerreichung zu unterstützen. Erfahrung in der Teamentwicklung und der technischen Arbeitsführung ist hierbei von Vorteil.
13. Erfahrung im Bereich Massenproduktion von Halbleitertechnik sind von Vorteil
14. Ihre Hands-on-Mentalität und offene Einstellung für interkulturelle Arbeitsumgebungen macht es Ihnen leicht, sich schnell in neuen Umgebungen einzuarbeiten
15. Neben hervorragenden Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch sind Deutsch und/oder Chinesisch Kenntnisse zusätzlich von Vorteil
16. Flexibilität und Offenheit für internationale Geschäftsreisen oder Delegationen runden Ihr Profil ab
Was wir können:
Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Attraktive Vergütung Teamorientierte Arbeitsweise Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Attraktive Vergütung Teamorientierte Arbeitsweise