Der Caritasverband für Stadt und Landkreis Passau e.V. sucht ab sofort für die Sozialstation St. Katharina eine
Pflegedienstleitung (m/w/d) in Pocking
bevorzugt in Vollzeit
Your Tasks
1. Umsetzung eines pflegerischen Konzeptes, das sich an den Bedürfnissen der Klient*innen sowie an aktuellen Entwicklungen im Gesundheitswesen orientiert
2. Durchführung von Kundenakquise, Kundenaufnahme- und Beratungsgesprächen
3. Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
4. Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Pflegedienstleitung und Kooperationspartnern
5. Kundenorientierte und wirtschaftliche Personaleinsatz- bzw. Tourenplanung
6. Verantwortung für die fachgerechte Pflegedokumentation
7. Inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung der Einrichtung
8. regionale Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings
9. die Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme
Our Expectations
10. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
11. Zusatzqualifikation zur Pflegedienstleitung, einschließlich der Voraussetzung zur Übernahme der Tätigkeit der Verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI)
12. Idealerweise Führungserfahrung im Pflegedienst einer ambulanten Einrichtung
13. Freude am Umgang mit Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
14. Sichere Kenntnisse in Dokumentation, Qualitätsmanagement und relevanten Rechtsgrundlagen (SGB V/XI)
15. Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
16. Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Motivation
17. Hohe Sozialkompetenz und Organisationsgeschick
18. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und vorzugsweise snap Ambulant)
19. Führerschein Klasse B
What We Offer
20. Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten, verbunden mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten
21. Krisensicheren und langfristigen Arbeitsplatz
22. Motivierter und engagierte Mitarbeiter*innen
23. Anstellung nach der Arbeitsvertragsrichtlinie des Deutschen Caritasverbandes
24. Flexible Arbeitszeitgestaltung
25. Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, VWL, Beihilfe
26. Möglichkeit zur individuellen beruflichen Fort- und Weiterbildung
27. 30 Urlaubstage im Jahr
28. Dienstrad-Leasing
Additional Information
29. Eine positive Grundeinstellung zur katholischen Kirche und zum christlichen Menschenbild setzen wir voraus
30. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Baumeister unter 0851 5018120 zur Verfügung