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Programm manager (w/m/d)

Wiesbaden
Frankfurt School of Finance & Management gGmbH
Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 3 Std.
Beschreibung

Die Frankfurt School of Finance & Management ist eine von EQUIS, AACSB und AMBA international akkreditierte, forschungsorientierte Business School im Universitätsrang. Für Studierende, Executives, Absolventen, Teilnehmer, Kunden und Partner aus der ganzen Welt bieten wir umfassende Bildungs- und Beratungsleistungen an.

Für unsere Abteilung „Degree Programmes“ suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Programm Manager (w/m/d)

Frankfurt am Main | 16.08.2025 | Vollzeit | unbefristet


* Übernahme der Gesamtverantwortung für ein Studienprogramm im Bereich „Undergraduate Studies“ mit Fokus auf Qualität, Strategie und Weiterentwicklung
* Kooperation und Schnittstellenmanagement mit zentralen internen Partnern wie Marketing, Admissions, Scheduling, Student Services und Alumni Relations
* Weiterentwicklung von Programmen und Curricula unter Einbindung unserer Fakultät, akademischer Leitungen und relevanter Stakeholder
* Sicherstellung gleichbleibend hoher Studienqualität durch aktive Mitgestaltung und Überwachung interner QM-Prozesse
* Umsetzung und Steuerung finanzieller sowie qualitativer Jahresziele inkl. Curriculum-Planung und Studierbarkeitsprüfung
* Aufbau und Pflege von Netzwerken mit externen Partnern, insb. Alumni und Kooperationspartnern
* Durchführung von Benchmark- und Evaluationsanalysen sowie Übernahme repräsentativer Aufgaben im Rahmen Ihres Programms (z. B. Eröffnung, Abschlussfeiern, etc.)

* Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium, mind. mit Master-, Diplom- oder Magisterabschluss
* Mehrjährige Praxiserfahrung im Bildungsbereich, idealerweise im Management international ausgerichteter Hochschulstudiengänge
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Leistungsbereitschaft und Kommunikationskompetenz
* Ausgeprägte Eigeninitiative sowie ein teamorientierter Arbeitsstil

* Betriebliche Altersversorgung
* Corporate-Benefits-Programm
* Extraurlaubstage für besondere Anlässe
* Flexible Arbeitszeiten
* Mobiles Arbeiten (3-2-Modell)
* Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
* Sehr gute Verkehrsanbindung
* Sport- und Fitnessangebote
* Vergünstigtes Deutschlandticket


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