Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt. Aufgaben Profil ■ Du hast mindestens strongdrei Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung/strong, idealerweise in mehreren Modulen/Geschäftsfeldern, optional auch mit Branchenfokus./span/span/span/span/span/pp /ppspan style=font-size:11.0ptspan style=font-family:Calibri, sans-serifspan Kompetenzen umfassen die strongbetriebswirtschaftliche/strong, strongprozessorientierte/strong Sicht auf integrierte Lösungen als auch die technische integrative ■ Du hast bereits Erfahrung in der strongKonzeption/strong und strongImplementierung/strong von Lösungen basierend auf dem SAP-Produktportfolio, insbesondere mit strongS/4HANA/strong als Kern. Kenntnisse im strongCloud-/BTP/strong-Umfeld sind von Vorteil./span/span/span/span/span/pp /ppspan gute Kommunikationsfähigkeit/strong in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Wir bieten Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. xniyctf Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern