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It-transition manager (m/w/d)

Stuttgart
Fretus
Manager
Inserat online seit: 13 Januar
Beschreibung

## Deine Aufgaben: Du unterstützt unsere Kunden beratend und operativ bei IT-Großprojekten. Darunter können folgende Aufgaben sein: - Du unterstützt unsere Kunden beratend und operativ bei IT-Großprojekten. Darunter können folgende Aufgaben sein: - Unterstützung bei der Planung, Leitung und Management von komplexen IT-Betriebsimplementierungsprojekten - Planung und Erstellung des Rollout-Konzepts sowie Durchführung der Implementierung der Betriebsprozesse (ITIL) - Definition und Koordination der Prozesse sowie Überwachung der Meilensteine zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Transition - Betreiben des Risikomanagements sowie Eskalationsmanagements - Schnittstellenfunktion mit Budget- und Prozessverantwortung - Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Organisationseinheiten und Stakeholdern - Integration der neuen Leistungen in die bestehende Prozess- und Toollandschaft - Aktive Gestaltung der Veränderungsprozesse (Change-Management) ## Das bringst du mit: - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Software Engineering, oder abgeschlossene Ausbildung als Informatikkauffrau/-mann, Technischer Fachwirt mit mehrjähriger Berufserfahrung - Gute methodische Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Projektmanagement - PRINCE 2 und ITIL Zertifizierung vorteilhaft - Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten - Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit - Moderations- und Präsentationsfähigkeiten - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ## Benefits für dich: - Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten, fachlich sowie im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung - Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen und DAX-Konzernen, wie Mercedes-Benz, VW-Gruppe, große Banken und Versicherungen - Flache Hierarchien und die Möglichkeit, die Unternehmensentwicklung mitzugestalten - Ein attraktives Entlohnungssystem mit Leistungsbausteinen - Die Zugehörigkeit in unserer Fretus-Familie mit Team-Events und gemeinsamen Grillabenden auf unserer Dachterrasse - Mentoring, Schulungen und Zertifizierungen zum Beispiel im klassischen und agilen Projektmanagement und vielem mehr - Super Lage im Herzen Stuttgarts - Positive, motivierende Teamatmopshäre mit viel Lachen

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