1875 gegründet, ist die Schiffszimmerer-Genossenschaft heute Hamburgs älteste Wohnungsbaugenossenschaft und gehört mit rund 17.000 Mitgliedern, 9.000 Wohnungen und rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten in der Metropolregion. Als Genossenschaft unterscheiden wir uns von anderen Wohnungsunternehmen. Wir sind eine Solidargemeinschaft, die wirtschaftlich verantwortungsbewusst handelt und das genossenschaftliche Prinzip der Selbsthilfe weiterhin lebt. Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Stabsbereich Unternehmensentwicklung und IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (37 Stunden/Woche) einen Administrator IT (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Infrastruktur Weiterentwicklung der bestehenden System-Infrastruktur und Einführung neuer Netzwerk- und Systemkomponenten Verwaltung und Vergabe von Benutzer- und Zugriffsberechtigungen (Active Directory Administration) und Unterstützung der Mitarbeitenden Administration diverser Windows und Linux-Serversysteme Überwachung und Kontrolle des Netzwerks (CheckMK) Pflege und Weiterentwicklung der Datenbanksysteme Durchführung von IT-Projekten und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Einführung neuer Software Dokumentation und Überwachung von Lizenzen und Zertifikaten Organisation und Durchführung von Schulungen Im Vertretungsfall First Level Support Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich sowie bei der Unterstützung von IT Projekten im Bereich Infrastruktur und der Gestaltung von Systemlandschaften Gute fachliche Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Betriebssystemen und Linux Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen (Microsoft SQL und PostgreSQL) Fachliche Kenntnisse mit Microsoft Active Directory, Netzwerkdiensten (DNS, DHCP, usw.) Kenntnisse mit virtuellen Umgebungen (VMWare und Proxmox) Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Veeam Backup & Replication Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise einen sicheren Arbeitsplatz in einer Branche mit Zukunft eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer betrieblichen Altersversorgung einen hohen Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss modernes Bürogebäude an der S-Bahn-Station Rübenkamp