Description
ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich dafür einsetzt, Patienten weltweit zu besserer Gesundheit und einer hoffnungsvolleren Zukunft zu verhelfen – angetrieben von unseren Werten Integrität, Fairness, Ehrlichkeit und Ausdauer. Mit rund 50.000 Mitarbeitenden in 80 Ländern werden Sie Teil eines Teams, das Wachstum fördert und Produkte einführt, indem es Spitzentechnologie in echten Nutzen für Patientinnen und Patienten verwandelt.
Gebiet: Baden-Württemberg
Ihre Rolle
Unter der Leitung des Vorgesetzten hat der (Senior) MSL zwei Arbeitsbereiche:
1) KOL Engagement – face to face (F2F) oder virtuell
2) Projekt-bezogene Arbeit
Durch die feldbezogene Arbeit werden systematisch die Bedürfnisse des Marktes / der KOLs und anderer Interessengruppen in der Patientenversorgung erhoben, berufliche Beziehungen aufgebaut und dies dann unter anderem in bedarfsgerechte Projekte übersetzt. Das Ganze erfolgt aligned an die strategische Ausrichtung der Medical Affairs Pläne und in cross-funktionaler Arbeit.
Führt relevante OCE-Taktiken aus dem integrierten Brandplan aus, personalisiert den Umgang mit HCPs/Kunden und überprüft regelmäßig Daten und passt Interaktionen an, um wirkungsvolle Kundenerlebnisse zu liefern.
Ihre Aufgaben
1. Strategische und abgestimmte Planung des externen Expertenengagements im Therapiebereich
2. Kontinuierliches Einholen strategisch relevanter wissenschaftlicher Informationen und Teilen dieser mit den cross-funktionalen Teams
3. Identifizierung potentieller Studienzentren und Beantwortung unaufgeforderter Anfragen von HCPs für IISRs
4. Enge Zusammenarbeit mit Patient Engagement inkl. Kommunikation von Patientenunterstützungsprogrammen und gemeinsame Need-Assessments
5. Einsatz von verschiedenen aufeinander abgestimmten digitalen Tools, um medizinisch-wissenschaftliche Strategien und Bedürfnisse der externen Stakeholder zu adressieren
6. Durchführung von Customer Journeys unter Nutzung eines Mixes aus verschiedensten OCE-Taktiken und Kanälen
7. Durchführung regelmäßiger Schulungen zu Krankheitsbildern, Unmet-Needs und neuen Entwicklungen im Indikationsgebiet für interne cross-funktionale Funktionen
8. Eigenverantwortliche Organisation und Moderation von Advisory Boards inklusive Selektion geeigneter Experten
9. Planung, Organisation und Durchführung von medizinischen Fortbildungsformaten
10. Mitarbeit an der Umsetzung der Medical Pläne
11. Durchführung von Kommunikationsplänen in der Medizin, strategisch abgestimmt mit dem Brandplan
12. Pharma-konforme und compliant Materialerstellung bzw. Review von promotional Material
13. Unterstützung im Bereich von Studienaktivitäten (klinische Studien bis zur RWE Erhebung)
14. Erfassung und Identifizierung von spezifischen Informationen rund um neue bzw. zukünftige Therapiegebiete (Key Opinion Leader (KOL) Mapping, relevante Netzwerke, Gesellschaften, Patientenvertretungsgruppen und anderen Interessengruppen)
15. Ggf. Mitarbeit in cross-funktionalen Projekten innerhalb der deutschen Organisation sowie in der Zusammenarbeit mit anderen Länderorganisationen je nach Erfahrungsstand
Fähigkeiten und Kompetenzen
16. Studium der Medizin, Pharmazie oder der Naturwissenschaften, idealerweise mit Promotion
17. Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung innerhalb der pharmazeutischen Industrie, idealerweise im Bereich Medical Affairs in der Indikation
18. Hohe wissenschaftliche Kompetenz, u.a. für klinisch-wissenschaftlichen Diskurs mit Meinungsbildnern und Experten aus dem Gesundheitswesen
19. Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Indikation
20. Idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Advisory-Boards, Symposien und anderen Fortbildungsveranstaltungen mit externen Meinungsbildnern in der Indikation
21. Idealerweise erfolgreiche Begleitung von neuen Therapien in der medizinischen Vorbereitung bis zum Launch
22. Erfahrungen im Arbeiten in einer cross-funktionalen Umgebung und/oder Matrix
23. Gutes Verständnis von klinischen Entwicklungen, klinischen Studien und deren Interpretation
24. Erfahrung mit KI-gesteuerten Plattformen
25. Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in neue Indikationen und komplexe medizinisch-wissenschaftliche Sachverhalte
26. Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in persönlichen und virtuellen Formaten
27. Gute bis sehr gute Anwenderkenntnisse Programme des Microsoft-Office-Pakets
28. Gute bis sehr gute Projektmanagementkenntnisse oder Bereitschaft, diese zu erwerben
29. Hohes Maß an Agilität und Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit
30. Bereitschaft zur Betreuung eines definierten geographischen Gebietes sowie hohe Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B
31. Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Empowering our people to shine
Wir bei Takeda orientieren uns an unseren vier Grundwerten des Takeda-ism: Integrität, Fairness, Ehrlichkeit und Ausdauer. Diese repräsentieren, wer wir sind und wie wir handeln. Sie helfen uns, Entscheidungen zu treffen, auf die wir heute und in Zukunft stolz sein können. Wir befähigen unsere MitarbeiterInnen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Als Global Top Employer, bieten wir spannende Karrierepfade, fördern Innovation und streben bei allem, was wir tun, nach Höchstleistung. Takeda fördert ein integratives, kollaboratives und internationales Arbeitsumfeld, in dem unsere Teams durch ihr unermüdliches Engagement für unser Ziel - die Gesundheit der Menschen zu verbessern und der Welt eine schönere Zukunft zu ermöglichen - vereint sind. Erfahren Sie mehr unter takedajobs.com.
Engagement für Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion
Takeda setzt sich für Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion ein. Einstellungsentscheidungen basieren auf der Qualifikation für die Position und werden unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung getroffen.
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Locations
DEU - Berlin - Wirtschaftswunder
Worker Type
Employee
Worker Sub-Type
Regular
Time Type
Full time