Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven!
Mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Unternehmensberatung (die Stelle ist grundsätzlich bundesweit zu besetzen – den für dich passenden Standort (München, Stuttgart, Nürnberg, Berlin, Darmstadt, Freiburg, Hamburg, Hannover, Leipzig, Münster, Ratingen, Köln) finden wir im gemeinsamen Gespräch heraus):
Berater / Senior Berater (m/w/d)
für Verwaltungsoptimierung in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft
* Beratung von Mandanten der Gesundheits- und Sozialwirtschaft (Krankenhäuser, Behindertenhilfe, Altenhilfe, Jugendhilfe und Kirche) – die Projekte sind vielseitig:
o Ausrichtung und Organisation der administrativen Unternehmensbereiche
o Analyse und Optimierung von Verwaltungs- und Steuerungsprozessen
o Digitalisierung von Verwaltungsabläufen im Kontext der Digitalisierungsstrategie des Unternehmens
o Praxisorientierte Begleitung von Umsetzungsmaßnahmen
* Aktive Mitwirkung bei der Akquise von Projekten sowie bei der stetigen Weiterentwicklung des Beratungsmethoden-Sets
* Managementorientierte Aufbereitung von Beratungsergebnissen
* Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, BWL, alternativ auch Gesundheitsökonomie, Sozialmanagement, Non-Profit-Management (jeweils mit Masterabschluss)
* Fundierte Kenntnisse zu Prozessen und Organisationsanforderungen in administrativen Unternehmensbereichen, insbesondere in Finanzen/Rechnungswesen, Personalverwaltung, Klienten-/Patientenverwaltung und Beschaffung, idealerweise (aber kein Muss) in der Gesundheits- oder Sozialwirtschaft und/oder Beratungserfahrung
* Kenntnisse in digitalen Prozesslösungen sowie erste Erfahrung bzw. Kenntnisse im Projektmanagement
* Analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke
* Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen und Routine in der adressatengerechten Aufbereitung von Arbeitsergebnissen (überwiegend in MS PowerPoint)
* Bereitschaft zu Reisetätigkeit (ca. 50 % im Jahresdurchschnitt)
* Ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Tätigkeitsfeld – sowie der notwendige Freiraum, eigene Ideen aktiv einbringen zu können
* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Jahresarbeitszeit- und optional auch Sabbatical-Konto, Umwandlung von Gehalt in Freizeit etc.) und umfangreiche Möglichkeiten zum Home-Office mit Anbindung an einen unserer 14 Standorte
* Weiterentwicklung und steile Lernkurve – Mentorenprogramm und zahlreiche Weiterbildungs- und Seminarangebote (z. B. Selbstorganisation, Kommunikation, Moderation & Workshop, Projektmanagement u. v. m.)
* 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, unbefristeter Vertrag
* Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Tantiemenmodell
* Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Anbietern (corporate-benefits.de)
* Gesundheitsangebote
* Jobrad auf Wunsch zu guten Konditionen
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