Als Weltmarktführer automatisierter Testsysteme in der Halbleiterindustrie gehen mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips zuerst durch unsere Hände. Unser Technologievorsprung gibt der Welt eine Antwort auf die Digitalisierung, unseren Kunden die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten und dir spannende Jobs für Vorreiter.
Software Entwickler - HighSpeed IO Instrumente (m/f/d)
Arbeit in funktionsübergreifenden Scrum-Teams in enger Zusammenarbeit mit anderen R&D-Teams sowohl im Hardware- als auch im Softwarebereich sowie mit anderen Stakeholdern.Dein ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Elektrotechnik Bachelor/Master oder vergleichbarer AbschlussRelevante Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer eingebetteter Systeme (HW, SW, MEC)Fundierte Kenntnisse in OOP, Algorithmen und DatenstrukturenLangjährige Erfahrung in der Entwicklung mit C++ 11/14Strukturierte Herangehensweise an Problemanalyse und -lösungFähigkeit zur Entwicklung qualitativ hochwertiger SW-Lösungen für den technischen MarktSolide Erfahrung im Debugging und Testen von SoftwareSehr gute Teamfähigkeit mit guten Kommunikations- und Networking-FähigkeitenGute Englischkenntnisse in Wort und Schrif
Bevorzugte Qualifikationen:Erfahrung in den Bereichen Systems Engineering, Funktionale SicherheitErfahrung mit SW-Engineering-Konzepten wie: Parallelität, Wiederverwendbarkeit, Wartbarkeit, DFT, EntwurfsmusterErfahrung in SW-Entwicklung unter Linux und Linux (Kernel) Treiber-EntwicklungErfahrung mit GIT, Eclipse, JIRA Python und/oder anderen SkriptsprachenErfahrung mit agilen SW-Entwicklungsmethoden, z.B. SCRUM und SAFeErfahrung mit verteilten SystemenErfahrungen mit virtualisierten Umgebungen (podman/docker/VM)
Unser AngebotFlexibilitätLeistungEntwicklungGesundheitSicherheitFlexible Arbeitszeitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere AuszeitenAttraktives Jahresgehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines TOP-Bonusprogrammes sowie zahlreiche Zuschüsse, Vergünstigungen und Angebote (z.B. Fahrrad-Leasing)Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, Fachspezifische und Softskill-Trainings, Sprachkurse und Knowledge SessionsErgonomische Arbeitsplätze, Sport-Events und -Aktionen (z.B. Global Challenge) oder auch GesundheitstageAttraktive betriebliche Altersvorsorge, breiter Versicherungsschutz und Unterstützung in Notsituationen
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