Aufgaben Verantwortung für das Schnittstellenmanagement zwischen Workday und angebundenen Drittapplikationen (z.B. Payroll, Zeiterfassung, Recruiting) Design, Implementierung und Optimierung von Integrationen (EIB, Workday Studio, Web Services) Beratung interner Stakeholder zu technischen und funktionalen Anforderungen Koordination mit externen Dienstleistern und IT-Teams Dokumentation und Qualitätssicherung der Schnittstellenprozesse Profil Fundierte Erfahrung mit Workday, insbesondere im Bereich Integrationen und Schnittstellen Kenntnisse in Workday Studio, EIB, REST/SOAP APIs von Vorteil Erfahrung in HR-IT-Projekten und ERP-Systemen Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Herausfordernde Projektinhalte